本规定。 二、本市所属全民所有制企业、事业单位补充干部，除国家统一分配人员和按照国家规定选举生产的领导人员外，均应实行聘用制。 三、具有本市常住户口的在职 权限办理审批手续。 五、各聘用单位人事部门应定期对受聘干部进行考核，了解掌握其政治思想、业务水平、工作能力、履行职责、工作实绩等方面的情况，并将 ...
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委、办、局：市政府同意市人事局、市成人教委拟订的《上海市专业技术人员继续教育暂行规定》，现转发给你们，请按照执行。第一章 总 则 第一条 为了加强对 ，作为专业技术人员考核、专业技术职务聘任和晋升的必备条件之一。 第二十条 对认真执行本规定，在继续教育工作的组织、管理方面取得显著成绩的个人和单位，以及 ...
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课题组以及附属机构的自主权。要加强内部的经济核算工作，定性考核要和定量考核相结合，改善研究所的管理工作，调动各类人员的积极性。 六、 关于人事管理研究所在 全年人均发放奖金超过国家规定额度的，应按国务院颁发的《事业单位奖金税暂行规定》缴纳奖金税。研究所内部各类人员的奖金发放应贯彻按劳分配的原则，着重 ...
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设计质量和财务的监督工作，但不得干予设计单位正常的技术经济活动。1、设计单位应具有独立自主地进行技术经济活动的权利。对于实行事业单位企业经营的设计单位， ，并据情节，给予罚款等处理。本暂行规定适用于本市及外地(持有我市勘察设计登记证、营业执照的)设计单位。上述各项规定自颁发之日起实行。以前我市有关规定 ...
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，降低能源消耗，促进经济发展，根据国务院《节约能源管理暂行条例》等有关规定，结合我省实际情况，制定本规定。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条 本规定 内企、事业单位的能源利用监测工作。对用能单位节能自检体系进行技术指导和考核；(三)负责对下一级监测站进行技术指导和业务管理，并承担对监测人员的技术、 ...
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日内对呈批报告作出答复，逾期视作同意。根据上级主管部门统一部署的检查(考核、评比)活动，在正式实施前，应分别告知同级人民政府纠风办、减负办和三资企业投诉 罚没职能的事业单位的工作人员有违反收支两条线管理规定行为的，按国务院《违反行政事业性收费和罚没收入收支两条线管理规定行政处分暂行规定》(国务院令第 ...
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给社会保险机构，由社会保险机构按现行规定支付其离退休人员医疗保险待遇。五 关于工伤保险第十九条 全区各类企业和企业化管理的事业单位的全部员工，必须继续执行 其工伤保险待遇。第二十一条 工伤保险应与企业安全生产和工伤康复工作相结合。用人单位和员工必须执行“安全第一，预防为主”的方针，遵守国家安全卫生法律 ...
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十八条市行政监察主管部门依照《中华人民共和国行政监察法》的规定，对地方各级政府和政府行政机关及其工作人员履行安全监督管理职责的情况实施监察，按照有关规定 单位安全生产工作的第一责任人，对本部门、本单位职责范围内涉及安全生产的事项负全面领导责任，按照规定加强对本部门、本单位和直属企业、事业单位安全生产的 ...
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就业服务局领导。其职责是：指导社会就业训练组织的教学工作；参与劳动就业服务局组织的就业训练考试、考核；培训师资、编审教材、开展教学研究；直接开办就业训练班 就业训练服务等。第十六条 各级就业训练中心为全民所有制事业单位，其建立、调整、撤销及人员编制的核定，按省劳动厅、省编委云劳力(1989)26号文件 ...
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不得开采或毁坏；对职工和安全工作人员应当进行安全教育和培训，未经教育、培训不准上岗；对特种作业人员应当进行专门培训，经考核未取得操作资格证书不得作业； 规定的程序进行批复结案。结案后，按下列规定实施：(一)对行政人员和由政府任命的企业、事业单位领导人员的责任追究，由任免机关和行政监察部门按管理权限实施 ...
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