副本送达被诉人，并组成仲裁庭;决定不予受理的，应当说明理由。 被诉人自收到申诉书副本之日起15日内提交答辩书和有关证据，仲裁委员会有权要求当事人提供或者补充 ，因而不属劳动仲裁诉讼的受案范围。 国家机关、事业组织、社会团体与其工勤人员及其他建立劳动关系的人员之间的争议符合所列上述情况的属劳动争议。实行 ...
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彦荣于2008年4月8日申请仲裁并未超出申诉时效六十日的规定。劳动争议仲裁委员会以当事人的申请超过申诉时效为由作出不予受理的书面裁决，当事人不服向人民法院提起 的基础工资、工龄工资、岗位工资、浮动工资（按公司实际发放情况而定）及已实际发生的加班费用、津贴应予支持。国家发展社会保险事业，用人单位和劳动者 ...
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未果，于2007年6月25日向潼关县劳动仲裁委员会提出仲裁申请，仲裁委于6月26日作出不予受理的决定。现诉至法院要求：1、撤销潼关县 考试决定及临时工考试统计表、1986年—1993年职工花名册、潼关县城关镇政府2008年12月20日情况说明、1961年—1972年机械厂档案资料、潼关县县志、本院调取 ...
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破产原因的。第十六条人民法院对强制清算申请不予受理的，应当作出裁定。申请人对不予受理的裁定不服的，可以在裁定送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。第 公告被申请人终止。第七十六条清算组于办理注销登记完毕的次日起终止执行职务。但是，存在诉讼或者仲裁未决情况的，清算组仍应当继续依法履行职责。第七十七条 ...
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其申诉不予受理。依据《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第3条的规定，在被上诉人没有证据证明其超出仲裁期限存在不可抗力或其他正当理由的情况 1、依法撤销许昌市魏都区人民法院(2008)魏北民初字第158号民事判决，改判驳回被上诉人的诉讼请求，或者将本案发回重审；2、上诉费用由被上诉人承担。经 ...
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元。2009年1月21日，被告在没有提前告知及在无任何理由的情况下将原告辞退。在工作的六个月期间，原告没有休息过节假日及公休日。在2008年7月 法律效力的《工程报验申请表》，但劳动争议仲裁委员会却以没有明确的事实和理由做出不予受理的裁决通知书。为了维护原告的合法权益，故诉至法院，请求法院依法判令： ...
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工种、请假或调离，但被告未作出任何答复、批复和安排，原告在无法坚持工作的情况下，于1993年在家歇息，但被告至今对原告未做出任何处理，也未能 争议仲裁委员会于2008年6月13日以超过劳动争议仲裁时效为由作出不予受理的通知。 另查明原告熊某某于1987年11月27日因支气管扩张住院治疗。原告自1987 ...
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工程处的汽车驾驶员，工作性质是承包车辆运输，其工资报酬是按其承包车辆运输量和出勤情况而定，1986年6月起原告再未到被告单位上班，2007年1月被告为 作出不予受理通知书，并于当日将该通知书送达给原告，其不予受理的理由为原告的申请已超过劳动争议仲裁时效。原告不服该仲裁于2009年6月8日以同样的理由向 ...
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被确定为分流人员后还不知晓，至到2005年11月29日，被告在原告毫无思想准备的情况下，去送达了解除合同的通知书，致使原告丧失了自己选择分流方式的机会， 行使释明权，告知当事人应当提起劳动争议。如果超过仲裁时效，仲裁不受理的，当事人向法院起诉的，应认定为有正当理由，法院应当受理并依法作出裁决。冯利敏...
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2008）怀洪民监初字第1号民事判决。曾凡和不服，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭审理了本案，上诉人曾凡和、被上诉人洪江电力公司的 能证明送达第二次书面答复具体时间的情况下，应当以曾凡和再次主张权利或请求权利救济之日为劳动争议再次发生之日。因此，本案申请仲裁期间因曾凡和于2000年 ...
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