审理本案不致出现双重受罚或双重获利的不公平局面。因此，汉涛公司在本案中提起的本诉并不违反“一事不再理”原则。但是，（2010）海民初字第4253号案 较高可信度。但是，垂直搜索在实施过程中仍须遵守反不正当竞争法的相关规定。鉴于垂直搜索引擎技术客观上会为网络用户提供更为准确的搜索服务，会促进搜索引擎行业 ...
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蔡必红违反《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第五十二条之规定，承担事故的同等责任；被告曾军违反《中华人民共和国道路交通安全法》第二十二条第一款之规定，承担 限额内予以赔偿，不足部分，由双方按责任承担。因被告曾军系受被告金和公司的员工，其行为属职务行为，其行为所产生的法律后果应由被告金和公司承担。 ...
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。住所地：xx区xx路xx酒店3楼。负责人梁xx，该公司经理。委托代理人周奇，该公司员工。原告彭xx与被告邓xx、被告黄xx、被告xx县xx 没有限速标志的路段，应当保持安全车速。”之规定，其行为对事故的发生起了主要作用，应承担此次事故的主要责任；被告姚xx违反了《中华人民共和国道路交通安全法实施条例 ...
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特别授权）彭本华，男，1966年10月26日出生，汉族，该公司员工，住芷江侗族自治县芷江镇北街1栋201室，公民身份号码：433027196610260011。 履行给付金钱义务，应按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条规定，加倍支付迟延履行期间的债务及利息。案件受理费5000元，由被告张某某 ...
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。近日，广西壮族自治区桂林市秀峰区人民法院一审审结了这起意外伤害保险合同纠纷案件。 员工死亡公安机关开出两份证明 23岁的邓炳昌，是灵山县灵城镇梓崇村 。 法院指出，鉴于荔浦县鑫发公司与保险公司签订的《保险合同》系双方真实意思表示，该保险合同的内容亦未违反法律法规的禁止性规定，应为有效协议，合同双方均 ...
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故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况;(2)诱使对方当事人做出了错误意思表示。可见员工在订立劳动合同时未如实披露信息并不必然构成欺诈。即只有当劳动者未如实披露 ，才构成欺诈，导致劳动合同无效。张女士在求职过程中确有不诚实行为，但是这种行为不应对公司的录用产生决定性影响。第三，以严重违反用人单位的 ...
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是指符合《中华人民共和国外汇管理条例》第五十二条规定的境内公司董事、监事、高级管理人员及其他员工，包括中国公民 (含港澳台籍)及外籍个人。二、参与同一 发生重大变更（如原计划关键条款的修订及增加新计划，境外上市公司或境内公司并购重组等重大事项导致原计划发生变化等）、境内代理机构或境外受托机构变更等情况 ...
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也可能被耗尽。当GmbH进入破产程序时，债权人面对的同样可能是一无所有的公司残局，导致债权无法清偿，血本无归。因此不能断定，GmbH债权人的结局一定优于经营者公司 出资的方式增加注册资本。这一要求会带来一些公司合并时的限制，下文将进一步作阐述。 如果股东违反法律的规定，以实物出资的方式完成了注册资本的 ...
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年2月制定的《关于上线滞留人员安置的管理办法》（以下简称“办法”）中规定了员工待岗期间补充养老金账户予以封存。故企业于2008年6月起封存原告补充养老金账户 ）于2010年6月29日向上海市卢湾区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司（被申请人）支付2010年2月至3月被克扣薪金所得差额、25％的 ...
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根据受害人的致残程度及损害给受害人带来的精神伤害确定，本案原告只有22岁，爆炸导致双目基本失明，爆炸物飞溅体内无法取出，给今后的生活带来长期痛苦，根据人身损害 致还是因为被告西冲采石场违反安全生产管理规定安排无资质的原告上岗操作所致。从本案查明的事实看，被告西冲采石场项被告世奥民爆公司购买雷管时，以小 ...
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