工伤六级一次性待遇赔偿标准 -全站搜索

昆明铁路局工程总公司第二工程公司与崔正云、张奎劳动损害陪产赔偿案

2000元，法医鉴定费400元，按劳部发(1996)266号企业职工工伤保险试行办法规定，应赔偿原告一次性伤残补助金16000元；如企业难以安排工作的，按月发给享受：按伤残等级发给一次性伤残补助金，标准相当于伤残职工本人六至十六个月工资，其中五级十六个月；伤残程度被评为五级和六级且企业难以安排工作的 ...

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福建省劳动安全卫生条例

事故中伤亡的劳动者，由保险部门按国家有关规定给予工伤保险待遇。第二十六条企业尚未为劳动者投工伤保险的，在工伤事故中伤残的劳动者，治疗期间工资照发，所需医疗自定残之日起，企业应按下列规定以所在地(市)上年度劳动者年平均工资为标准，一次性付给伤残者伤残抚恤费：(一)属于一、二级伤残的，应付给30年的年 ...

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宁波市劳动合同条例实施细则

有关规定享受待遇；对被鉴定为五至六级的，应享受本细则第十二条规定的有关待遇，其中伤残抚恤金按规定的标准予以一次性支付；被鉴定为七至十级的，除月的按一个月计算。造成劳动者其他损失的，劳动者还可依法要求用人单位承担相应的赔偿责任。第二十条用人单位应当为劳动者建立档案，并负责接收劳动者原用人单位转递的档案 ...

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吉林省劳动合同条例

年龄为止；（二）被鉴定为五级、六级伤残的，经劳动者本人提出，可以与用人单位终止劳动合同，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金；（三）被退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案 ...

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浙江宁波市劳动合同条例实施细则

有关规定享受待遇；对被鉴定为五至六级的，应享受本细则第十二条规定的有关待遇，其中伤残抚恤金按规定的标准予以一次性支付；被鉴定为七至十级的，除月的按一个月计算。造成劳动者其他损失的，劳动者还可依法要求用人单位承担相应的赔偿责任。第二十条用人单位应当为劳动者建立档案，并负责接收劳动者原用人单位转递的档案 ...

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劳动和社会保障法律法规

企业补充医疗保险有关问题的通知（2002年5月21日）（484）一至六级残疾军人医疗保障办法（2005年12月21日）（485）优抚对象医疗保障办法（（500）非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法（2003年9月23日）（502）职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（2002年4月5日 ...

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湖州市政府审批制度改革暂行规定

中学审批5、高中段毕业证书审批6、初高中招生计划审批7、学校收费项目标准审批8、市示范性(等级)学校审批三、保留核准事项(2项)1、中专类招生机关事业单位非正常退休审批7、机关事业单位工作人员和离退休人员牺牲、病故者一次性抚恤金、遗属生活困难补助审批8、国家公务员非领导职务设置审批9、专业技术人才 ...

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