原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。用人单位解除合同未按规定提前三十日通知劳动者的，自通知之日起三十日内，用人单位应当对劳动者 工会，工会认为用人单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。第三十七条有下列情形之一的 ...
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工商银行信托投资公司，中国人保信托投资公司，中国华能财务公司： 为规范借款合同当事人的签约行为，切实维护银行信贷资金的安全性、流动性和盈利性，根据国务院办公厅国办发 通知对方，并经双方协商一致，达成书面协议。 ４．甲、乙任何一方需解除合同时，应及时书面通知对方，并就合同解除后的有关事宜协商一致达成书面 ...
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．主合同债务重组。第四条甲方若发生变更、撤销，甲方应提前４５天书面通知乙方，本保证合同项下的全部义务由变更后的机构承担，或由借款人和甲方落实为乙方所 协商不成，应向乙方所在地人民法院起诉。第十六条本合同生效后，甲、乙任何一方不得擅自变更或解除合同。需要变更或解除合同时，应经双方协商一致，达成书面协议。 ...
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达到用人单位与劳动者的利益平衡，法律规定，此种劳动合同解除条件只有在劳动者履行一定法定程序（应提前30日书面通知）后才能成就。 3、劳动者单方被迫随时通知 支付劳动者1日工资的赔偿金。”笔者认为，北京市的此项规定，可以作为各地处理劳动合同终止案件时的参考，以便更好地维护劳动者的再就业权利和其他合法权益 ...
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出行或者改变线路出团的，赴台游旅行社应及时发出不能成团的书面通知，旅游者可以解除合同。旅游者在行程开始前30日以上收到赴台游旅行社不能成团通知 其他补充约定：旅游者确认签名（盖章）：年月日备注（年龄低于18周岁，需要提交监护人书面同意出行书）以下由赴台游旅行社工作人员填写服务网点名称赴台游旅行社经办人 ...
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建筑结构、装修及设备标准附件四付款时间和付款方式附件五补充协议附件六《前期物业服务合同》附件七《业主临时公约》附件八共有产权保障住房选房确认文件甲方： 已支付的房价款包括乙方通过贷款方式支付的房价款。第三十条甲方按约定解除本合同的，应当书面通知乙方及丙方，乙方应当承担赔偿责任，赔偿金按总房价款的％计算 ...
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应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。1、未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；2、低于当地最低工资标准支付 代通知金”仅在用人单位以上述三种理由解除合同且未提前30日书面通知时才能够适用，如果用人单位解除合同不是上述三个理由的，劳动者要求用人单位支付“ ...
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达到用人单位与劳动者的利益平衡，法律规定，此种劳动合同解除条件只有在劳动者履行一定法定程序（应提前30日书面通知）后才能成就。 3、劳动者单方被迫随时通知 支付劳动者1日工资的赔偿金。”笔者认为，北京市的此项规定，可以作为各地处理劳动合同终止案件时的参考，以便更好地维护劳动者的再就业权利和其他合法权益 ...
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用人单位应当在一个月内与劳动者续订书面劳动合同。劳动者经用人单位书面通知后，不与用人单位续订劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。 用人单位自 百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。 第三十五条解除或者终止劳动合同时，劳动者应当归还用人单位的财物、技术资料等，并根据用人 ...
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损失的，乙方应承担该等违约金之外甲方所有损失的赔偿责任，且甲方有权立即中止或解除、终止本协议（乙方或第三方使用上述作品的权利种类及方式包括但不限于《中华人民 均确认的通讯地址： 8、双方之间的书面通知及书面函件之送达传真、邮件（包括电子邮件）、快递均为有效，盖章后的合同文本视为原件，与原件有同样的效力 ...
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