公司提供的几份与安徽电视台等电视机构的合同书中，除记载项目名称及价款外，没有其他信息，因电视台用户的相对唯一性，以此证明所谓产销策略或客户资源等秘密未免牵强； 昌东履行竞业禁止义务及赔偿请求等，不予支持。 在索贝公司的投资背景发生变化的情况下，员工应聘系正当选择，并无证据证明索贝公司有煽动本案被告昌东 ...
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特征，一经失去则难以挽回，迫切需要事先防范。从救济方式说，一般只能要求损害赔偿，对于禁令则意义不大，因为商业秘密一经公开就不再具有商业秘密性质。竞业禁止 它可以作为竞业禁止协议的补充，起到转移证明责任对象的补充作用。即使没有证据证明被告有实际侵权行为，也可以请求法院强制执行竞业禁止协议，发布禁令禁止前 ...
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员工调往属下任何店铺工作。 4．由公司发给的制服及工作证，如有破损，该员工须负责赔偿。 5．辞职或被解雇时，必须交还制服及工作证，否则可扣除薪金和为 的麻利、快捷和耐心，拖拖拉拉和粗鲁的服务，将给顾客留下“缺乏服务的基本意识或没有服务”的印象。真正的服务，应该使来店顾客从具体提供服务的人身上得到快活、 ...
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交易的范围。因此，福民公司对马宏东的违法行为不知道也没有理由应当知道。二、原审判决确定赔偿数额错误。1、正大会计师事务所出具两份咨询报告时不具备司法鉴定 了合理保密措施，该客户经营信息属于商业秘密。3、福民公司有计划、有目的地挖聘掌握正洋公司商业秘密的员工，对马宏东、刘军非法使用正洋公司的商业秘密不仅 ...
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飞的候鸟”的个人博客，并进行写作。在自杀前2个月，姜岩关闭了自己的博客，但一直没有中断博客的写作。姜岩在博客中日记形式记载了自杀前两个月的 在得知此事原委之后，公司即决定让王菲、东方两名员工暂时停止工作，以妥善处理此事。其后不久，他们二人即向公司提请辞职，公司已予批准”。王菲的工资清单显示其2007年 ...
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合理的解释。被告吴燕作为被告鸿企家公司的股东完全有可能向该公司披露原告的经营秘密，将业务转给自己的公司，使被告鸿企家公司减少了寻找客户需要付出的 支持。原告对其主张的人民币10万元赔偿额未提供证据，被告鸿企家公司应当可以提供其与SIUSONS国际贸易公司交易的凭证也没有提供，由于原告的损失及被告的获利 ...
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，不能证明就是艺华厂的出勤卡；证据五艺华厂的工资表因没有原件核对，对其真实性有异议。 伦汝顺未到庭质证，视为其放弃该项诉讼权利。本院对黄 一个月工资的经济补偿金，故原审法院确定的经济补偿金的数额正确，本院予以维持。 四、职业病赔偿 黄宗友的该项诉讼请求实质上是认为依据相关法律规定，艺华厂不得解除双方的 ...
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劳动者在三十日以上不签订劳动合同，对劳动者造成损害的，用人单位应当承担赔偿责任。邓湘兰为了保护自己的合法权益离开葛岸幼儿园是合法的，拿回工资是合情合理的。 和经济损失。邓湘兰质证认为对其真实性没有异议，但对关联性有异议，认为葛岸幼儿园生源流失及经济损失与邓湘兰的辞职无关。经审查，双方当事人对原审判决 ...
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《劳动合同》前言中写明“双方确认《中华人民共和国劳动法》、《上海市劳动合同规定》、《员工保密规定》为双方履行、信守合同的共同准则”。在合同双方签字盖章处末尾，有“附《 维持原判。 被上诉人金浩峰辩称：一、其与门普来公司没有签订过保密协议；二、门普来公司的技术已经有资料可以查到，是公开的；三、其与门普来 ...
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致歉启示，证明新加坡喜讯公司状告其员工陈地松辞职后侵犯其CIM－PACK软件著作权。 经当庭质证，两被告对证据的真实性没有异议。但认为从该证据说明著作权 约定，原告受让取得CIM－PACK5。0软件的所有权利，并有权针对他人的侵权行为以自己的名义提起诉讼，且原告取得了国家版权局颁发的CIM－PACK5 ...
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