权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。3.乙方应与所派遣的司机签订正式的聘用协议书,并负责所派遣司机的工资、福利、各项社会保险(含养老、医疗、工伤)、 .合同期满后,甲方需要乙方继续提供司机服务的,必须提前七天与乙方协商重新签订劳务合作合同,否则乙方自期满之日起不再提供司机服务。2.乙方提前终止合同,需 ...
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权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。3.乙方应与所派遣的司机签订正式的聘用协议书,并负责所派遣司机的工资、福利、各项社会保险(含养老、医疗、工伤)、 .合同期满后,甲方需要乙方继续提供司机服务的,必须提前七天与乙方协商重新签订劳务合作合同,否则乙方自期满之日起不再提供司机服务。2.乙方提前终止合同,需 ...
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定安县农保局,当时说的是事业单位临时工。后来上面开了个会,不知道怎么的,又下文件说我们是公益性岗位。 后面每年签一次合同,直到今年的合同差不多到期了。单位要求我们去和一家劳务派遣公司签合同,然后让他们派遣回来,这算不算逆向派遣? 因为听说楼下一家已经签了这个合同,被 ...
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我在一台资公司工作5年 是劳务派遣 可公司和劳务派遣公司都没有给我们上保险及一切应该有的劳动保障劳务合同是一年一签 现在公司面临搬迁他们现在正想方设法人我们自己辞职 全厂近1000人其中百分之80都是劳务派遣 如果我们现在辞职能要求什么样的赔偿 有没有必要请律师如果劳动仲裁需要收集什么样的证据...
//www.110.com/ask/question-2817662.html -
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11劳务派遣到国企工作,派遣单位是杭州雷博人力资源,至2008年元月1日用工单位把我派遣合同转到诚信人力资源,又工作到现在,现在国家规范劳务派遣用工,要把我转成外包用工,我的问题是如果不想继续签下去,怎么补偿?在前后十3年的工作中的加班加点,年休假, ...
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说我因工作失误给公司造成损失,但是说得不明不白他们也没有调查,只是听我们部门领导说的,因此公司把我退回劳务派遣公司,劳务派遣公司叫我每天8点30到他那里上班,请问我可以得到赔偿吗?怎么赔[还有一年的合同]合同上面是指定单位,现在被退回来了,合同是不是就自动 ...
//www.110.com/ask/question-1615689.html -
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(之前没签过合 同),2005年单位通过当地人才市场组织考试怎成劳务派遣的形势签订合同2005年—2007年(工作地点 、内容等没变)。2008年单位和 谈话 ,单位愿意要我们继续工作,但得跟单位找的第三方一家公司签三年的劳动合同,否则单位不负担任何 责任。我口头提出是否可以签“无固定期限的劳动合同” ...
//www.110.com/ask/question-667798.html -
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我是和河南鹏劳签定合同的劳务派遣工,2009.7月进的厂 2011.02辞职,2011.09中旬发2010年的年终奖,和公司签订合同然后辞职的都领到了年终 在岗的派遣工也领到了奖金,我去领时领导说:我是劳务派遣工 所以不发。要求领导出示公司年终奖发放条件文件时,领导回答说 没有 请问这种情况可以领取吗 ...
//www.110.com/ask/question-633839.html -
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公司在合同期内辞退了劳务派遣工,是否应该对劳务派遣工给予赔偿 我于2009年8月与劳务公司签订劳动合同,合同期限于2012年12月30日止,目前用工 将本人等劳务工全部辞退,请问用工单位针对我们这些劳务工应给予哪些相关的赔偿或者补偿?如果用工单位给予赔偿,劳务派遣公司却不将赔偿给予我们,请问如何解决?...
//www.110.com/ask/question-549759.html -
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劳务派遣公司破产但是员工的合同没有到期。用人单位也没有辞退员工 。但是用人单位随便调动派遣员工的 工作性质让员工开的工资比以前少 如果将来公司辞退员工 遣散费 按什么时候的 工资标准开 还有就是 劳务派遣公司破产,员工单方面解除合同 可不可以得到遣散费...
//www.110.com/ask/question-251209.html -
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