(以下简称:莲花泉公司)与被告李梅劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4 (贵港市劳动争议仲裁委员会)、工资表、当事人陈述等证据予以证实,本院予以确认。本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议,用人 ...
//www.110.com/panli/panli_47052271.html -
了解详情
公司(以下简称:莲花泉公司)与被告欧阳伟劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4月 的仲裁时效的特别规定。被告工资不包括保险金及误餐费,双倍工资应按基本工资计算。综上,贵港市劳动争议仲裁委员会作出的贵劳仲案字(2010)54号仲裁裁决书 ...
//www.110.com/panli/panli_47052092.html -
了解详情
(以下简称:莲花泉公司)与被告陆国新劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4 (贵港市劳动争议仲裁委员会)、工资表、当事人陈述等证据予以证实,本院予以确认。本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议,用人 ...
//www.110.com/panli/panli_47051718.html -
了解详情
公司(以下简称:莲花泉公司)与被告甘莹劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4 (贵港市劳动争议仲裁委员会)、工资表、当事人陈述等证据予以证实,本院予以确认。本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动系,明确双方权利和义务的协议,用人 ...
//www.110.com/panli/panli_47051604.html -
了解详情
(以下简称:莲花泉公司)与被告甘立山劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4 (贵港市劳动争议仲裁委员会)、工资表、当事人陈述等证据予以证实,本院予以确认。本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议,用人 ...
//www.110.com/panli/panli_47048271.html -
了解详情
(以下简称:莲花泉公司)与被告李卓萍劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4 (贵港市劳动争议仲裁委员会)、工资表、当事人陈述等证据予以证实,本院予以确认。本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议,用人 ...
//www.110.com/panli/panli_47047595.html -
了解详情
(以下简称:莲花泉公司)与被告林宇劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4 (贵港市劳动争议仲裁委员会)、工资表、当事人陈述等证据予以证实,本院予以确认。本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议,用人 ...
//www.110.com/panli/panli_47047316.html -
了解详情
(以下简称:莲花泉公司)与被告刘容劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4 (贵港市劳动争议仲裁委员会)、工资表、当事人陈述等证据予以证实,本院予以确认。本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议,用人 ...
//www.110.com/panli/panli_47046966.html -
了解详情
(以下简称:莲花泉公司)与被告陈婷婷劳动争议纠纷一案,本院于2011年2月21日立案受理后,依法由代理审判员陆宇玲适用简易程序,于2011年4 (贵港市劳动争议仲裁委员会)、工资表、当事人陈述等证据予以证实,本院予以确认。本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系,明确双方权利和义务的协议,用人 ...
//www.110.com/panli/panli_47046374.html -
了解详情
;从实体方面说此7项请求都没有事实和法律依据。撤销协议书我方认为双方签订的协议是合法有效的,又是在原告自愿的基础下签订的,不存在撤销的情形;高温 、第八项、第十项请求当庭放弃。2010年12月29日,北京市石景山区劳动争议仲裁委员会出具京石劳仲字[2010]第1124号裁决书,裁决“一、龙泰基药业公司 ...
//www.110.com/panli/panli_45272937.html -
了解详情