承包协议的方式，因为内部承包是法律所允许的，将挂靠项目实实在在地转变为被挂靠企业的自有项目。(1)将挂靠人聘为被挂靠企业员工。内部承包协议的签订 包合同时是否已经存在挂靠关系。如果在签订总包合同时已经签订挂靠合同(合同名称多种多样)或者虽未签订书面挂靠合同但由实际施工人组织投标，实际施工人纯粹只是借用 ...
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且不支付经济补偿金。第三十条规定：月工资按每周六日工作计算，每月发放给员工的工资中均包括当月全部加班加点(含周六)工资。另规定，驾驶员工作岗位实行工时折算 医疗期不炒鱿鱼 【案情概要】2008年李某（女）与某人力资源公司签订了劳务派遣合同，约定自2008年12月28日至2010年12月27日派遣李某 ...
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在本案所诉事故中的支出费用。证据19、客运班车经营承包合同。以证明被告某某公司与被告邓某某就湘D322XX客车签订了一年的经营承包协议。被告邓某某辩称，湘 规定的除外； （二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节； （三）侵权行为所造成的后果； （四）侵权人的获利情况； （五）侵权人承担责任的经济能力 ...
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证书注册登记的企业为某某公司。2008年11月21日，某某公司与陈某某签订《安装承包合同》，由某某公司将上述承包施工项目中的部分安装工程以清包人工的 焦点之三是如何正确认定原告付某某因事故所造成的合理损失。本院认定如下：（一）残疾赔偿金，原告系农村户籍居民，未举证证明其主要居住地和主要收入来源地在城镇 ...
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公司和我们全体员工解除了劳动合同，解除合同后，因公司厂房、设备等财产需看护，同年8月，我俩又被被告聘用，从事公司财产的看护工作，但未订立书面 关系给予劳动法所规定的劳动待遇的理由不成立，本院不予支持。但被告不办理接受公司财产手续，而单方中止雇佣关系行为不妥，二原告至今仍照看公司财产继续付出劳务，被告若 ...
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人事管理方面 1、大多数企业在劳动合同的签订和履行有问题（书面合同问题、任意解除问题）。 2、有多家受检企业未制订员工手册。 3、有多家受检企业 领导增加压力和负担，另一方面也极易滋生腐败案件，一旦东窗事发，企业反被牵连，造成更为严重的后果。 （四）积极面对经济困境，防止经济纠纷演变成经济犯罪 这里要 ...
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发包单位与分包单位上海某建筑工程有限公司就宝山区环境保护监测监控中心土建工程签订《建筑劳务作业分包合同》一份。2007年12月27日，被告上海某机械设备安装有限公司 ，在精神上遭受一定痛苦，本院根据被告的过错程度、侵权行为方式、被告侵权所造成的后果等因素酌情确定为5,000元。8、律师费，该费用系原告 ...
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没有超出违法的规定，应是有效的。补充：原告在未与引达公司解除劳动合同的同时又与河南省鹏劳公司签订劳动合同。被告引达公司为支持自己的主张向法庭提交如下 上述事实和证据，经审理查明：2007年2月8日被告引达公司与被告柴油机公司签订“劳务派遣协议”书一份，约定；由被告引达公司向被告柴油机公司派遣期限为一年 ...
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发生之前在南阳市卧龙区兰蔻时尚化妆品店工作，双方在2008年10月10日签订的劳务合同中约定，营业员每月底薪1500元，月销售额20000元以上者按5％计算 骨科医院出具的诊断意见显示二次取内固定约需6000元左右。7.因本次事故未造成严重后果，精神抚慰金部分不予支持。上述4-6项合计7010元，未 ...
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交纳1 400 000元履约保证金(其中700 000元银行履约保函，700 000元履约保证金)。协议签订后，卢庆江和伙伴曾桃灰于2004年1月初带工程技术人员和部分设备 应当支付。两原告与中建七公司、被告曾桃灰、曾新民之间的合同虽然无效，但对两原告在施工中所造成的损失，包括被告曾桃灰、曾新民所造成 ...
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