从5.19号进入一家私人礼品公司,试用期为6个月,一个月的培训期,培训是带薪培训,当时面试的时候说工资底薪一千加3%的提成,没有签合同,给我看了公司员工条例 的提成,正好家里帮我找了一份稳定的工作,所以我提出了辞职信,跟邳县那边一直没有达成协议,就这样一直拖,我就跟陈总提出我有事明天就不能来了,因为就 ...
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我到农行上班一个多月了,但是合同才签了半个月,现在我辞职了,但是不知道违约金多少,我们一起来的同事,他没有签合同就一分都没有赔。想请专家帮我分析哈,谢谢!还有就是我们毕业前和农行签订了就业协议哦,现在很后悔我用事不签的时候我就应该不签哦...
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机构上班,刚开始约定的是在职老师,薪酬方面都谈得很好,但是他说需要两个月的试用期才能签合同,但是现在因为生源问题他想让我兼职,不兼职就辞退,原先并没有这种假设情况,说就算没人也会付我月工资。我想问这种情况我能不能申请双倍工资赔偿?谢谢! 补充:我是7月3 ...
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2014-06-20到公司上班,一开始谈好的是试用期一个月,一个月之后签合同,后来以各种理由推脱没有签合同。现在快到2个月了,今天跟我说不用来上班了,理由是现在公司没有活,我留着没有事情干。我要求补偿一个月工资是否合理?...
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我在北京,我想咨询一下关于员工在试用期被单位解雇的问题,事情是这样的,我在一个多月前应聘到北京某家医院,工作到现在不到两个月,今天下午领导 上班了,理由是我没有相关的职业证书,但是当时应聘的时候时候单位说没有证书也没关系,而且在工作期间,也没有签合同,现在单位只给我一个多月的工资,我还住在单位宿舍,不 ...
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没有签合同,但签了保密协议。 前两天和领导说要辞职,领导不同意,说最迟一个月,等招到交接我的人,我才可以走。但我昨天面试了一家公司, 交接直接离开吗?(财务工作) 2.离职工资公司说要等到下个月才可以给我,请问在没有签合同的情况下,可以要求公司在我离职的当日当场结算工资吗? 如果两个都可以麻烦说一下 ...
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新开业的会所,我在这里干了23天,人事部说试用期是3个月,没有签合同,现在还在培训期间,说是考核一次不过,还有第二次,可是培训还没有培训完, 了,说是9.19日开业,第23天上午见了老总,下午就把我们劝退了,劝退时老总也没有和我们员工见面,直接叫经理和人事跟我们说的,问为啥劝退,人事和经理也说不知道, ...
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现在试用期还没有结束我想辞职已经提前一周和公司说了,可是公司不让走说是没有人接替 要不然走了就不给工资我和公司没有签合同因为当初公司制度没完善说转正 他们这么做合法么 我能拿到工资吗...
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我应聘服装导购员做完10天试用期后,被店长以总公司不招男导购为由,要求成为暑假工,没有提成。每天上班时间从早上8;30上到晚上9:30,不包吃住,适用期 还要有保底业绩。招聘时说好是保底2000一月,有提成是百分之一,每天工作8小时。我没有办法只好辞职,可工资要到下个月发,我没有签合同,不知道怎么办了...
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。她让我交接完工作,可昨天我交接完工作后,想跟她谈工资的事情,她并没有理会我,就离开公司了。打电话给她也不接,信息也不回(信息内容:我工作已 其他手续,麻烦安排结算工资。) 当时没有签合同,也没有工作证之类的。就连考勤也是工作过了三天后才登记的。当时面试时也没有谈到如试用期不合待时待遇方面的事情!如果 ...
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