和指导工作当好参谋，提供有关情况。第三条 根据党管干部的原则和干部管理体制的有关规定，干部统计工作实行由各级党委组织部统一领导，各级组织、人事部门分工 报表上增加指标，应从严掌握，并按照统计分工将表式分别报送中央组织部和国家人事部备案。中央、国家机关各部委设在地方的直属单位和中央部委与地方双重领导以 ...
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企业自主培训，初步建立企业自主培训运行机制。企业要根据自身管理人员素质情况和经营发展目标，按照国家有关规定和要求，制定培训规划和计划，安排好政府对本企业厂级(公司 中，原则上按企业隶属关系和干部管理权限进行。考虑到行业特点和就近培训的需要，经部门和地方协商后，也可跨行业、跨地区进行。国家经贸委归口管理 ...
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离任审计工作，根据《中华人民共和国审计法》及中央有关内部审计工作规定，结合我总局直属单位实际工作情况，制定本办法。一、审计对象 审计对象为直属单位 并于审计工作开始后5日内送交审计部门. (四)财务管理和审计中心开展审计工作，查清领导干部任职期内遵守国家财经法规以及财务收支，尤其是非正常渠道资金运行的 ...
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《机关和直属企事业单位领导干部职数的若干规定》((89)化人字第672号文)及《化学工业部机关和直属企事业单位工会、团委负责干部管理暂行办法》((89)化人管 ，并在编制范围内认真执行劳动计划、增人计划(其计划指标主要用于接收国家统一分配人员，重点是充实基层)，严格执行离退休制度。第二十三条 各单位要 ...
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现职以后；离、退休的，要在办理离退休手续以后，按干部管理权限报批。3、涉密人员要在规定的销密期满后，方可办理手续。(二)探亲、旅游、 证明。(六)出国(境)继承财产，须提交有合法继承权的证明。 四、假期及待遇(一)国家外汇管理局工作人员出国(境)旅游、访友及探望非直系亲属只能利用法定节假日或年休假。( ...
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，不断提高劳动生产率。 三、改革企业人事制度，企业管理人员和技术人员要逐步实行聘任制。上级主管部门对企业的干部管理要坚持管人与管事相统一，责任与权力相 征求职代会的意见；企业领导者的晋级、奖励工资，凡由企业支付的，除按国家有关规定执行外，还要征求职代会意见。企业各级管理者要自觉接受职工群众的监督，认真 ...
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有检查权、调查权、建议权和一定的处分权。(一)检查权(1)监督检查监察对象执行国家法律、法规、政策和遵守政纪的情况。(2)监察部门的负责人应参加本单位有关 没有设专职审理人员的监察部门，可行使记大过以下的处分权；并按照干部管理权限由人事部门按规定办理有关手续。不设监察机构的，其专职或兼职监察员有处分 ...
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发部门、岗位和环节的监督，提高监督成效。(三)加强项目管理，严格项目审批程序，做到没有管理规定的项目，绝不能启动。要规范行政审批权力，加强对 干部任职期间的经济责任审计工作。(六)认真落实《国家中医药管理局关于司局级以上领导干部配偶子女个人经商办企业的具体规定》。(七)加强对办案工作的领导，增加办案 ...
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第一章总则第一条为加强村合作经济组织财务管理工作，根据国家、省有关规定，结合我市实际情况，制定本办法。第二条本办法适用于村合作经济组织。第 予以通报批评，责令退回超标准提取的管理费，退回超领的补助资金，超过限额的招待费由干部个人承担，用公款旅游的一切费用均由旅游者自负，并对单位负责人或直接责任人员处以 ...
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提供推荐意见； (八)制定行业的行规、行约等管理规定，建立行业自律机制，并组织实施，监督检查； (九)根据国家有关法律、法规，协调同行价格争议，做好 )14号文件精神及国轻人发(1998)103号“关于颁发《对全国性轻工行业协会干部任职问题的补充、修订意见》的通知”一并认真执行。第二十四条 行业协会 ...
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