年4月30日止。上诉人与金泰公司双方在签订劳动合同的同时,一并签订了一份《保密和非竞争协议》。2004年4月14日,泰公司向上诉人发出《关于待岗安排 ,限制上诉人不能到与金泰公司相同或相类似单位工作,其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的规定,用人单位可与劳动者签订 ...
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年4月30日止。上诉人与金泰公司双方在签订劳动合同的同时,一并签订了一份《保密和非竞争协议》。2004年4月14日,金泰公司向上诉人发出《关于待岗 ,限制上诉人不能到与金泰公司相同或相类似单位工作,其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的规定,用人单位可与劳动者签订技术 ...
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年4月30日止。上诉人与金泰公司双方在签订劳动合同的同时,一并签订了一份《保密和非竞争协议》。2004年4月14日,金泰公司向上诉人发出《关于待岗 ,限制上诉人不能到与金泰公司相同或相类似单位工作,其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的规定,用人单位可与劳动者签订技术 ...
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年4月30日止。上诉人与金泰公司双方在签订劳动合同的同时,一并签订了一份《保密和非竞争协议》。2004年4月14日,金泰公司向上诉人发出《关于待岗 ,限制上诉人不能到与金泰公司相同或相类似单位工作,其余条款则属保密条款。根据《广东省技术秘密保护条例》第十一条、第十三条的规定,用人单位可与劳动者签订技术 ...
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财务工作。2001年9月1日,陈淑冰与乐从公司双方签订劳动合同,约定陈淑冰从事财务工作,合同至2004年7月26日期满。陈淑冰为乐从公司工作期间, 。 上诉人陈淑冰在二审期间没有提交新证据。 被上诉人乐从公司答辩称:一、一审判决认定乐从公司与陈淑冰之间的劳动合同关系于2004年8月31日期满而自然终止 ...
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于一个月工资的经济补偿金1255.46元是错误的。顺陶公司并没有单方与陶平之提前解除劳动合同。顺陶公司与陶平之于2004年9月18日签订劳动合同,合同期为一年。陶平之在签订劳动合同前,就明确表示“服从工作安排”。2005年7月10日,顺陶公司因生产调整的需要,决定对 ...
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而梁惠流则主张在伦教汽车玻璃公司无能力支付解除劳动合同经济补偿金的情况下,应由其原工作单位及其资产承担者负责支付,根据劳动部办公厅对《关于终止或解除 没有向职工代表大会进行通报,更没有以任何形式告知过员工。经营者未用任何形式表示已接收所有员工并保障其利益,也未与劳动者签订劳动合同,双方签署股权转让合同 ...
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而吴振祥则主张在伦教汽车玻璃公司无能力支付解除劳动合同经济补偿金的情况下,应由其原工作单位及其资产承担者负责支付,根据劳动部办公厅对《关于终止或解除 没有向职工代表大会进行通报,更没有以任何形式告知过员工。经营者未用任何形式表示已接收所有员工并保障其利益,也未与劳动者签订劳动合同,双方签署股权转让合同 ...
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而周建中则主张在伦教汽车玻璃公司无能力支付解除劳动合同经济补偿金的情况下,应由其原工作单位及其资产承担者负责支付,根据劳动部办公厅对《关于终止或解除 没有向职工代表大会进行通报,更没有以任何形式告知过员工。经营者未用任何形式表示已接收所有员工并保障其利益,也未与劳动者签订劳动合同,双方签署股权转让合同 ...
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而唐锐宁则主张在伦教汽车玻璃公司无能力支付解除劳动合同经济补偿金的情况下,应由其原工作单位及其资产承担者负责支付,根据劳动部办公厅对《关于终止或解除 没有向职工代表大会进行通报,更没有以任何形式告知过员工。经营者未用任何形式表示已接收所有员工并保障其利益,也未与劳动者签订劳动合同,双方签署股权转让合同 ...
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