方法。五、大型养路机械及部件的质量检查、性能试验的标准和方法。六、铁路技术管理规程和大型养路机械使用管理办法的有关内容。关联法规：国务院部委规章（1）条 员。兼职验收员按专业分工由所在单位指定本单位的工程技术人员担任，在单位领导下进行工作。兼职验收员负责管理与执行段修机械、总成的验收工作，其技术业务 ...
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、生效条件和有效期限。三、有下列情况之一者，不能到社会联合办医机构兼职：（一）不认真做好本职工作或不能完成本职工作定额的；（二）不能胜任本职工作 医疗专业工作五年以上（牙科、针灸、推拿三年以上）。二、根据卫生部关于卫生技术人员职称评定和职务聘任制度规定，取得医士以上资格后，从事医疗专业工作三年以上（ ...
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农民培训领导小组验收后，到县财政局办理报帐，领取包干款项，在支付其他教师、技术人员、班主任费用后，剩余款项，我们几个为主的组织者和教师进行分发，这是 畜牧服务中心都不是新型农民科技培训的机构；2、被告人田放和所在单位允许对外兼职；3、被告人田放和具有参与新型农民培训的主体资格；4、国家政策鼓励被告人田 ...
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，广泛吸引企事业单位具有较高学历层次和丰富实践经验的工程技术人员、管理人员和高技能人员到学校专、兼职教学。对于具备高级职称和丰富实践经验的工程 师资培训基地、有关高等院校，认真做好教师的“新知识、新工艺、新方法、新技术”轮训工作。要在中青年教师中定期组织“教学技能比赛”、“专业技能比武”和“教学成果 ...
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万人，比2000年增长20.2%，占全市总人口的6.69%。其中，各类专业技术人员16.15万人，占总人口的3.55%。从学历结构看，研究生2024人， 产权、经济利益、完成其本职工作的前提下，在企事业单位之间受聘兼任技术和管理职务，实行兼职兼薪，使人才效益得到充分发挥，人才价值得以充分实现，解决知识 ...
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单位与各高校协作，在职培养各类高层次人才和急需紧缺人才。企事业单位每年用于专业技术人员继续教育的经费按职工工资总额的1.5%计提，并实行专款专用。关联法规 的外省市人才、外国专家、港澳台专家、海外留学人员以及在本市其他地区或单位从事兼职服务的市内人才，均可视为我市柔性流动人才。第三条人才柔性流动可以有 ...
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的实际情况，采取多种形式普及知识产权知识，提高全体员工，特别是决策人员和工程技术人员对专利及有关知识产权知识的认知程度。要结合国家知识产权局和地方知识产权局 ，建立专门机构。其他企业可根据工作需要，明确承担专利工作的机构和专职或者兼职人员。 企业专利工作机构的具体组织结构及管理模式，可根据本办法要求并 ...
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教师作用。行业组织、企业事业单位应支持专业技术人员到职业学校兼职任教。各地要制定鼓励政策，对兼职教师待遇从优。(4)采取相应措施，改善职业教育教师 ，定期补充知识，研讨问题，提高水平。——开展工商管理培训。“九五”期间对企业管理人员要普遍进行一次工商管理培训这是企业转机建制，适应“两个转变”的迫切需要 ...
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；4．注册资金十五万元以上；5．设有专、兼职安全、质检人员各一人。(四)本条款中对技术人员和技术工人的规定均指本单位正式职工，技术工人 ，并持所在地省级劳动厅(局)颁发的安全认可证书到市劳动行政部门登记，并提供本单位技术安全保证的有效文件报市劳动行政部门备案。经北京市劳动局批准后，颁发《北京市外地进 ...
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5、认真贯彻“人才共享”政策，积极推行固定与流动、专职与兼职相结合的用人方式，鼓励专业技术人员多形式发挥专业才干。事业单位可结合聘用合同制的推行， 。各级政府人事部门和行业主管部门要切实履行人事监督的职责，维护事业单位和工作人员双方的合法权益，保证事业单位人事制度改革顺利进行。 四、方法步骤 事业单位 ...
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