由此造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因李平俊的自动离职而予以解除。李平俊于2003年5月7日 诊断证明书方可，而李平俊未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然李平俊未能举证证明其所患疾病是 ...
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造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因高敏的自动离职而予以解除。高敏于2003年5月7日进入富丽达 诊断证明书方可，而高敏未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然高敏未能举证证明其所患疾病是属于 ...
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由此造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因田慧娟的自动离职而予以解除。田慧娟于2003年5月7日 诊断证明书方可，而田慧娟未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然田慧娟未能举证证明其所患疾病是 ...
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造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因李慧的自动离职而予以解除。李慧于2003年5月7日进入富丽 诊断证明书方可，而李慧未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然李慧未能举证证明其所患疾病是属于 ...
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由此造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因李何秀的自动离职而予以解除。李何秀于2003年5月7日 诊断证明书方可，而李何秀未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然李何秀未能举证证明其所患疾病是 ...
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由此造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因李兆林的自动离职而予以解除。李兆林于2003年5月7日 诊断证明书方可，而李兆林未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然李兆林未能举证证明其所患疾病是 ...
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由此造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因李启洪的自动离职而予以解除。李启洪于2003年5月7日 诊断证明书方可，而李启洪未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然李启洪未能举证证明其所患疾病是 ...
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由此造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因段先礼的自动离职而予以解除。段先礼于2003年5月7日 诊断证明书方可，而段先礼未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然段先礼未能举证证明其所患疾病是 ...
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由此造成的法律后果，当然应由其本人承担，与富丽达公司无关。二、双方的劳动合同关系已因罗招娣的自动离职而予以解除。罗招娣于2003年5月7日 诊断证明书方可，而罗招娣未有该份证明书，同样不构成职业病。(二)、法律未明文规定职工患病(非工伤)的治疗费，应由用人单位支付。既然罗招娣未能举证证明其所患疾病是 ...
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只不过伤残等级鉴定需要时间，在等待鉴定过程中，工伤职工与单位解除了劳动合同，但这并不影响其享受工伤待遇的权利。在计算工伤保险待遇时，应以 他们一旦发生社会保险立法规定范围内的风险而遭受损失，起到有备无患、未雨绸缪的作用。工伤保险作为社会保险的子险种之一，缴费参保的风险预防性也尤为重要。 社会保险资金在 ...
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