人仍然坚持发放了黄建义10个月的工资以及11月、12月的基本生活费，随后通知其待岗。以上事实，可以从答辩人的税务报表、生产报表得到证实。答辩人 年11月30日，答辩人自国家实行《劳动合同法》后一直处于停产停业状态，无法执行《劳动合同法》的规定与留守人员订立书面劳动合同，请求人民法院依法驳回原告的诉讼 ...
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刘喜军系二服职工，人事档案及社保关系一直在二服；自1994年停工待岗后，至今单位未安排其上岗工作，也未领取到生活费。养老金拖欠时间为1994 补偿标准：按照郑州市政府政文【2005】224号文的有关规定：“职工经济补偿标准均以2004年全市职工平均工资为标准计算，不再调整。”执行工龄补偿。职工分流解除 ...
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2008）033号仲裁裁决书，认为：“陈国强系二服职工，自1994年停工待岗后，至今单位未安排其上岗工作，也未领取到生活费。养老金拖欠时间为1994 标准：按照郑州市政府政文【2005】224号文的有关规定：“职工经济补偿标准均以2004年全市职工平均工资为标准计算，不再调整。”执行工龄补偿。职工分流 ...
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发（2000）80号文及徐体改发（2000）39号文《关于企业分流职工支付安置费标准的意见》支付给张传荣安置费13026元。中国工商银行新沂支行起草了协议书 仲裁机构申请仲裁等。根据劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题意见》第85条的规定，劳动争议发生之日是指当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日。 ...
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征用后，有条件保留原农业集体经济组织的、应鼓励其组建股份合作制企业，从事生产经营和安置劳动力，并可比照本条第一款的规定划拨土地。第十四条 对有 月发给生活费至安置就业时止。生活费发放标准，按市政府办公厅成办发[1991]38号文件的规定以年龄划线套定工资级别后降低一级工资加政策性补贴一并计算按月发放。 ...
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待岗期间，原告给被告发放生活费标准，违反了《陕西省企业工资支付条例》的相关规定，理应向被告支付其待岗期间的生活费差额。2011年6月17日原告作出《 起十日内，原告西安xx有限公司支付被告唐xx2007年1月至2010年10月期间的基本生活费共计11012.58元。四、自本判决书生效之日起十日内，原告 ...
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年至今被告都安排原告在法定假日加班工作，但被告从未按照《劳动法》的规定支付加班工资报酬。为此，原告诉至法院，要求：1、被告支付原告自2006年至今 年合同。2010年7月9日被告公司停产，被告通知原告放假，原告一直在家待岗，待岗期间被告为原告缴纳了各项社会保险并发放生活费。2010年11月25日，被告 ...
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岗位自谋职业，当时衡阳工行领导同意熊武钢的请求。之后衡阳工行即未为熊武钢交纳养老保险等社会保险金，也未向熊武钢支付待岗工资。2010年9月份，熊武钢向 工商银行解除劳动合同，没有被社会其他单位或企业调入、聘用，拟采取自办实体等方式从事个体性经营的行为。同时该文件规定了办理程序和补偿标准。按该文件规定的 ...
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，要严格审查其合法性及其效力。三要切实保护劳动者的人身权益。目前我国产业结构调整正处于关键阶段，最低工资标准制度、法定节假日制度、最长加班时间等制度， 受理范围。(七)关于基本生活费是否适用仲裁时效的问题依照《山东省企业工资支付规定》第31条的规定，非因劳动者原因造成企业停工、停产、歇业时，劳动者可以 ...
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，要严格审查其合法性及其效力。三要切实保护劳动者的人身权益。目前我国产业结构调整正处于关键阶段，最低工资标准制度、法定节假日制度、最长加班时间等制度， 范围。 (七)关于基本生活费是否适用仲裁时效的问题 依照《山东省企业工资支付规定》第31条的规定，非因劳动者原因造成企业停工、停产、歇业时，劳动者可以 ...
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