律师你好,我合同7月到期不想继续签合同了。请问上半年的奖金能拿到吗?上半年按工作量发一部分年底再拿一部分奖金。现在公司制度薪资改了,请问如果我不继续签合同上半年的奖金还能拿到吗...
//www.110.com/ask/question-2566223.html -
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一般工资,另外4天按周六日加班工资,可到最后不知道怎么算的,压根不清楚,问公司人力,他说按照制度来的,还有季度奖金,1-3月份的6月底才发,后来以绩效不好,取消了季度奖金,前期社保未交全,请问律师朋友们,我们该如何维护劳动者的合法权益?...
//www.110.com/ask/question-1993860.html -
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的公积金2年来每月固定给我缴纳600元,我涨薪这部分怎么算 公司未发给我的奖金我能要回来吗? 公司在2013第一季度一共扣了我3000元,说是绩效考核,因为这事我和她们吵了一架,他们也说不出来个所以然,连考核制度都没公布过,也没有响应的明细,而是发工资的当天才告知我是考核扣的工资, ...
//www.110.com/ask/question-1560057.html -
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公司用口头形式即时制定制度,要扣1000元,还有在全部计数出来的奖金里面100%扣除31%再扣里面的50%,请问这样公司是不是违法?我要如何才能拿回我的工作及奖金!...
//www.110.com/ask/question-1385383.html -
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离职前,项目奖金没有发放,离职后,公司以公司制度规定中途离职员工,奖金不予发放。...
//www.110.com/ask/question-1300775.html -
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于法定的财务账外,用于职工奖金及福利。审计指出上述问题后,武钢集团所属单位已纠正了上述做法,并将结余资金全部纳入公司财务账内核算。4.截至 ,武钢集团及其所属相关单位修订了建筑安装工程施工招标投标管理办法等10项内部控制制度,要求所有工程项目实行网上公开招标模式,同时还开展了评标定标及工程分包专项清理 ...
//www.110.com/fagui/law_393091.html -
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董事会的一些决策权过渡到经理手中。CEO最早起源与美国公司结构治理,近年来,中国一些企业纷纷实行首席执行官制度,出现了中国历史上首批企业首席执行官(CEO)。企业 的情况下,会用自己赚取的薪金和奖金(花红)来购买公司的股票。 设立CEO已成为国际上通行的一种公司治理方式。在世界500强企业中,绝大部分 ...
//www.110.com/ziliao/article-292655.html -
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公司向被担保人收取的客户保证金应当实行专户管理。融资性担保公司从事其他经营活动以及发放工资、奖金、现金支取等资金支出,应当从其基本户列支。其他经营活动是 高级管理人员任职资格的必备材料。第十四条 融资性担保公司应当根据《安徽省融资性担保行业统计制度》按时报送统计报表,向县区监管部门报送上年度审计报告及 ...
//www.110.com/fagui/law_385075.html -
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公司向被担保人收取的客户保证金应当实行专户管理。融资性担保公司从事其他经营活动以及发放工资、奖金、现金支取等资金支出,应当从其基本户列支。其他经营活动是 高级管理人员任职资格的必备材料。第十四条 融资性担保公司应当根据《安徽省融资性担保行业统计制度》按时报送统计报表,向县区监管部门报送上年度审计报告及 ...
//www.110.com/fagui/law_385072.html -
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,但否认9月份工资中包含二倍工资事实;对证据4真实性不认可,认为公司没有任何考勤制度,也没有考勤卡。被告对于原告提供的证据1、2无异议,对于证据3 原告基本工资外的收入并不是原告正常工作时间按月可固定获取的工资性收入,属于非常规性奖金、福利性或风险性的收入部分,该部分收入应在二倍工资计付中予以剔除。故 ...
//www.110.com/panli/panli_23520821.html -
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