12月，少补发我一年赔偿金。本人不服洛劳仲案字（2010）第235号仲裁裁决。请求：1、补发我2009年解除劳动合同的补偿金1500元；2、诉讼费及 文件下发了《关于落实洛轴政策性破产职工经济补偿安置政策的通知》文件，答辩人职工以及一体化托管单位2008年12月31日与洛轴存续劳动关系的现在册职工中， ...
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将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。 3.调解当事人申请劳动争议调解可以书面申请，也可以口头申请。口头申请的，调解组织 最后意见。当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人 ...
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个女人（工厂同事），都受了重伤。处理交通事故当天，我们家属在用人单位里，正值中午用餐时刻，工厂老板问老乡：你们吃饭了没有？，然后一声不吭 为维护答辩人的合法权益，三水区法院依法作出维持三劳仲案[2011]132仲裁裁决书的判决。 此致 广东省佛山市三水区人民法院。 最终一审作出支持维持用人单位支付非 ...
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被各答辩人否认该劳动关系的存在并以此理由提起诉讼，其目的是有意拖延支付答辩人工伤费用的时间。请求合议庭依法驳回上诉人的上诉。二审期间双方当事人均未提供新 被指派开车到物流公司发货，在卸货过程中被本单位叉车装的货砸伤，后经郑州市管城回族区劳动争议仲裁委员会仲裁裁决解除劳动关系。一审调查笔录中显示郭四创在 ...
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2009年五一节不辞而别，原告遂不辞而别，单方解除合同关系。未按照法律规定提前通知用人单位，属违法解除合同。二、未签订劳动合同的责任在原告。原告2009年3 答辩人支付赔偿金没有任何事实及法律根据。综上，答辩人认为洛龙区仲裁委员会的劳动仲裁裁决认定事实清楚，结果处理正确，请求洛龙法院依法驳回原告的诉讼 ...
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2009年五一节不辞而别，原告遂不辞而别，单方解除合同关系。未按照法律规定提前通知用人单位，属违法解除合同。二、未签订劳动合同的责任在原告。原告2009年3 答辩人支付赔偿金没有任何事实及法律根据。综上，答辩人认为洛龙区仲裁委员会的劳动仲裁裁决认定事实清楚，结果处理正确，请求洛龙法院依法驳回原告的诉讼 ...
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2009年五一节不辞而别，原告遂不辞而别，单方解除合同关系。未按照法律规定提前通知用人单位，属违法解除合同。二、未签订劳动合同的责任在原告。原告2009年3 答辩人支付赔偿金没有任何事实及法律根据。综上，答辩人认为洛龙区仲裁委员会的劳动仲裁裁决认定事实清楚，结果处理正确，请求洛龙法院依法驳回原告的诉讼 ...
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2009年五一节不辞而别，原告遂不辞而别，单方解除合同关系。未按照法律规定提前通知用人单位，属违法解除合同。二、未签订劳动合同的责任在原告。原告2009年3 答辩人支付赔偿金没有任何事实及法律根据。综上，答辩人认为洛龙区仲裁委员会的劳动仲裁裁决认定事实清楚，结果处理正确，请求洛龙法院依法驳回原告的诉讼 ...
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2009年五一节不辞而别，原告遂不辞而别，单方解除合同关系。未按照法律规定提前通知用人单位，属违法解除合同。二、未签订劳动合同的责任在原告。原告2009年3 答辩人支付赔偿金没有任何事实及法律根据。综上，答辩人认为洛龙区仲裁委员会的劳动仲裁裁决认定事实清楚，结果处理正确，请求洛龙法院依法驳回原告的诉讼 ...
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。 第一百六十六条 债权人会议可以委托律师对整顿企业的负责人或其上级主管单位指定的整顿领导小组进行质询和查验。 第一百六十七条 债权人的律师发现企业 人； （三）经人民法院裁定承认其效力的外国法院作出的判决、裁定，以及国外仲裁机构作出裁决的 申请执行人、被执行人及提出执行异议的案外人、被强制执行财产的 ...
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