运输中心实行强制保险，由运输中心督促办理。5、目标管理责任人签订通勤服务、管理合同时需交纳履约保证金2万元。6、目标管理责任人要脱离原岗位进行车辆的通勤 该车应视为营运客车。被告胡某所聘请的驾驶员肖达虽有驾驶证，但未超过实习期，违反了《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第二十二条第三款“机动车驾驶 ...
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负责接回，自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任：10．1学生严重违反劳动纪律或者规章制度的；10．2学生严重失职、营私舞弊，对乙方利益造成重大损失的； ，一经发现将终止其实习，同时乙方也不承担在此期间的任何责任；7．实习期未满而乙方无正当原因辞退实习生的，乙方负责另行安排工作；8．实习生不得擅自 ...
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后今年4月分我换了家企业，但该公司说我没发毕业证就得算实习生，没签合同，工资是口头说的按正式员工的80%发，第一个月发了一千多的工资，第二 一样的事，为什么不能享受同等待遇呢？ ②为什么就没与公司建立劳动关系呢？教学关系和劳动关系又不矛盾③学校规定的实习期已过，我不是以学习为目的而工作的了，为什么还是 ...
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后今年4月分我换了家企业，但该公司说我没发毕业证就得算实习生，没签合同，工资是口头说的按正式员工的80%发，第一个月发了一千多的工资，第二 一样的事，为什么不能享受同等待遇呢？ ②为什么就没与公司建立劳动关系呢？教学关系和劳动关系又不矛盾③学校规定的实习期已过，我不是以学习为目的而工作的了，为什么还是 ...
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满而被外方雇主或外经公司录为外派劳务人员的，其实习期可视为在国外完成对待。只要其在国外履行劳务合同，无违规违纪表现，由派出的外经企业写出实习鉴定意见 、大病统筹金等费用，待其务工期满回国后，凭派出的外经企业证明，市社会劳动保障部门允许其补交。10.各对外劳务合作企业当年完成外派劳务指标的(以市外经贸局 ...
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社会保险和商业保险立法属于两个范畴。作为劳动者的基本权利，社会保险属于社会立法和劳动立法范畴。我国宪法对社会保险有宣示性规定，劳动法第九章专门规定社会保险和 责任或其他导致保险人不承担责任的情形，但不违反法律法规禁止性规定，例如，实习期上高速公路除外等，应不允许保险人援引，以体现强制三责险低水平保障的 ...
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与一家公司签订了合同在实习期内 公司未能给我准备相应的劳防用品，每天上下班都要人接送穿着别人使用过的劳防用品（外来施工人员用完的）导致身体出现了不舒服的 4.试用期内提出辞职合同上是3天他们应办完相应手续，拖了我一个月还没把我劳动手册还我，以至于我严重误工，原本和其他单位已办妥手续就等劳动手册给他拖 ...
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不予采纳。但被告贺某某作为车辆所有人将其车辆交给驾龄不足一年尚在实习期的被告谭某某单独驾驶，故被告贺某某在车辆实际使用人被告谭某某无力承担 营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。第二十五残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村 ...
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，而他们又根据自身经验安排考试，结果这种迎合法院系统要求的倾向非常突出。两年实习期结束后参加第二次国家考试，也即是另一次综合性的终结性考试。这种考试 法庭书记官、法律助理、司法秘书）、法律执行类（行政司法官、法警、监狱和劳动教养管理人员、矫正教育人员以及安全防范人员等）、法律技术类（司法信息技术、司法 ...
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的2010年6月进的公司。我们都是按照公司领导口头上的规定完成了三个月的实习期（第一个月无任何工资，第二和第三个月每月800元整的实习工资）。进 总工资的30%合计：2300元左右，以及各项保险费用。在职期间，我们已经多次向领导提出合同协议的签订以及保险的购买，因公司领导称近期无时间去处理，一推再推， ...
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