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,被告以调整工作岗位为由口头告知我在家待岗。同年4月2日,被告在未事前通知我情况下单方终止劳动关系,以3个半月工资标准支付我补助金。但对我提出 条例》第三条、第五条第三款、《最高人民法院关于民事诉讼证据若干规定》第二条第二款规定,判决如下:一、被告天水盛大实业有限公司盛大金龙购物广场给付原告王 ...
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。宣判后,中原公司上诉称:孙卫峰1989年接替其父中运公司南阳公司(独立企业法人)职工孙西芩工作成为中原公司南阳公司职工,1993年下岗,1996年9月 期间仍然存在。根据双方签订劳动合同第五条第七项规定,中原公司应当支付劳动合同期限内生活费。双方签订劳动合同为固定期限劳动合同,该劳动合同第8条 ...
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临时用工人员,2000年元月该站申请开办了漯河市建安工程质量检测咨询中心,系集体企业,被告成为该中心职工,该中心于2002年12月11日申请变更为漯河市建安 合同时间是2008年5月,被告认为是支付了3个月基本工资作为待岗工资,双方之间劳动关系是2008年8月31日解除。本院认为,对于原、被告 ...
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工资,不得违反国家和地方有关最低工资规定。 甲方生产经营任务不足,乙方同意待岗,甲方向乙方支付生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作 百分之八十,并不得低于乙方工作地最低工资标准。 甲方安排乙方延长工作时间,支付不低于工资百分之一百五十工资报酬;休息日安排乙方工作又不能 ...
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被告已临近退休年,故未启动相关程序。被告未能上岗系其本人原因所致,并非企业原因造成,原告认为郑州市劳动仲裁委员会对有关事实认定不清,适用法规不当,故不予支付 辩称,原告所述不属实,单位从来没有通知过我上班,单位应当按照法律规定向我发放待岗期间工资。经审理查明,被告谢喜凤系原告单位职工,于2008年7 ...
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合同时间是2008年5月,被告认为是支付了3个月基本工资作为待岗工资,双方之间劳动关系是2008年8月31日解除。 本院认为,对于原、被告 四、原告漯河市XX工程质量检测中心向被告李XX支付失业赔偿金,按484元/月标准,计9196元(484×19个月)。 五、原告漯河市XX工程质量检测中心向 ...
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1995)309号通知第五十八条规定:“企业下岗待工人员,由企业依据当地政府有关规定支付其生活费,生活费可以低于最低工资标准,下岗待工人员中重新就业 自离开被告单位后与被告之间仍然存在事实劳动关系,故对原告要求被告支付待岗期间生活费诉讼请求不予支持。 原审法院依照《中华人民共和国民法通则》第四条 ...
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且超过一个工资支付周期并非原告造成,根据被告制定《银川太阳雨针织有限责任公司与劳动者签订“劳动合同”规定》,被告应按每月190元标准给原告发放 太阳雨针织有限责任公司与劳动者签订“劳动合同”规定》中“在合同期限之内,公司方面暂无岗位安排员工时,员工可享受待岗人员待遇……养老保险、医疗保险等由 ...
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生活待遇,当地政府凡对退休退职职工生活待遇方面所做各种补贴和补贴标准调整均应包括移交政府安置军队无军籍退休退职职工在内,所需经费由安置地财政解决 职工稳定,职工无违法违纪行为不得随意解除劳动关系或安排待岗,保证职工按政策规定享有社会保险、工资、福利等待遇。第四十四条对军队单位职工,按照国家 ...
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二七区人民法院提起诉讼,请求依法驳回被告要求为其补交三金及住房公积金、支付待岗期间生活费等申诉请求;依法审查并确认原、被告不存在劳动关系。郑州市二七区 公司于判决生效后十五日内按相关规定为被告李学中补缴1995年1月至今社会养老保险金,标准按照河南省企业职工月平均工资百分之六十由养老保险经办机构 ...
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