向刘非出具的《复函》1份。欲证明原告曾向被告主张权利的事实且已经过劳动仲裁前置程序；第四组证据：1、益阳鸿润稀土有限公司的工商登记资料1张；2 ， 6月20日，该会作出益老仲不字（2011）第001号不予受理案件通知书。现原告认为仲裁部门不予受理是错误的，故诉至法院。本院认为：原告于2007年11月 ...
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月6日期间的经济补偿金，请人民法院依法判决。为支持其主张，原告倪小群在举证期限内提交了以下证据：第一组证据：1、原告倪小群的身份证复印件1份 不予受理案件通知书1份，欲证明原告自1996年至2011年元月期间一直与被告存在劳动关系，原告为解决社会保险和签订书面劳动合同向被告主张权利并依法向劳动仲裁部门 ...
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临武********公司。2011年9月5日，被告向原告下达了《郴州市工伤认定协助调查通知书》（工伤调字[2011]008号），原告未在规定时期内提供王**不属于 确诊疑似结论。2010年8月，第三人王**向临武县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并双倍支付劳动工资及缴纳社会保险，临武县 ...
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事实。4、劳动仲裁裁决书，证明劳动关系成立的事实。5、疾病诊断证明书，证明一氧化碳中毒的事实。6、覃某某身份证复印件，证明原告身份的事实。7、受理通知书及送达 社局申请工伤认定，人社局于同月25日受理后，向用人单位观音沟煤矿发出举证通知书，并在2011年9月调查了相关人员后，于2011年9月22日作出 ...
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认定申请法定时限为由，作出豫(博)工伤退字[2011]001号不予受理通知书，原告遂向博爱县劳动和人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。由于仲裁结果确立了原、被告的劳动 的证据材料，本院予以确认。被告未向本院提交证据材料。本院依据当事人的陈述、举证及诉辩意见，经庭审质证，对本案事实确认如下，2007年2月， ...
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争议仲裁委员会申请劳动仲裁，郑州市劳动争议仲裁委员会以原告孙令清的申请已超过仲裁时效，做出郑劳仲不字（2010）第90号不予受理案件通知书。上述事实， 该笔业务的合同书，没有提交相应回款凭证的任何证据，原告没有完成相应的举证责任，故对于原告要求被告支付2004年14 565.49元业务提成款及利息的诉 ...
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高压开关公司）劳动争议纠纷一案，原告于2011年12月27日向本院提起诉讼，本院于同日作出受理决定，并向被告送达了起诉书、应诉通知书、举证通知书、诉讼 增加工资。为了保护其合法权益，其于2011年3月30日申请济源市劳动仲裁委员会仲裁，但仲裁机构以其违背有关诚实信用的法律规定而驳回其各项申诉请求。其对 ...
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升化学公司）与被告齐体英劳动争议纠纷一案，本院于2011年3月23日立案受理，并将起诉书副本、应诉通知书、举证通知书、开庭传票等法律文书送达被告。 审理终结。原告诉称：被告于2005年10月在其处负伤，其已经按照济源市劳动仲裁委员会及人民法院的判决结果履行了自己的法定义务，但被告却再次申诉至济源市劳动 ...
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记录表及计件工资计算表，证实黄达昌9月份工资依据。综合双方当事人的陈述与举证，本院确认以下事实：2005年11月30日原告与改制前的广西梧州新华电池 9月30日，被告根据原告提出不再续签劳动合同的申请向原告发出“终止合同通知书”。后原告因工资等问题向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，请求：一、支付不签订固定 ...
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的劳动关系及在上班期间无节假日的情况；4、不予受理通知书，证明本案已经过劳动仲裁的前置程序；5、关于停薪留职及临时用工人员的管理规定，证明原告的月工资标准 司法解释（三）第九条之规定，劳动者主张加班费的应当就加班的事实存在承担举证责任，本案中，邓娟仅提供了金石镇卫生院2009年、2010年管理制度，但 ...
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