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半连续签了两次一年期合同,第二次于2010年10月25日到期。经过多次要求后,公司2011年4月发给书面通知同意签订固定期限劳动合同,但拒绝支付双倍工资请求。同时签订日期为10月25日,我拒绝签订合同。4月29日公司以我工作能力差,服从上级主管管理,经批评教育后 ...
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2009.9.17在一家公司入职,进公司时就签订了一份为期3个月的试用合同。可是到现在(2010.12.5)公司才叫我签正式的劳动合同,可日期 补签以前的合同。我就拒绝签,公司又让我签固定期限合同签订日期还是2009.9.17,我到底该该签这样的合同!我还想在公司上班。可是老板为人很记仇,我怕 ...
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1990年到被告单位参加工作,并与被告签订固定期限的劳动合同。1998年7月以来,由于被告的原因,长期停工待业,但我随时听从公司安排,多次完成公司安排 承担。被告辩称,我公司欠原告养老保险金,欠其生活费和经济补偿金,原告诉请已超过仲裁时效,应驳回原告诉讼请求。经审理查明,原告1990年7月参加 ...
//www.110.com/panli/panli_4721191.html -了解详情
年到被告单位参加工作,并与被告签订固定期限的劳动合同。1998年7月以来,由于被告的原因,长期停工待业,但我随时听从公司安排,多次完成公司安排的 被告承担。被告辩称,我公司欠原告养老保险金,欠其生活费和经济补偿金,原告诉请已超过仲裁时效,应驳回原告诉讼请求。经审理查明,原告1988年参加工作, ...
//www.110.com/panli/panli_4721080.html -了解详情
年到被告单位参加工作,并与被告签订固定期限的劳动合同。1998年7月以来,由于被告的原因,长期停工待业,但我随时听从公司安排,多次完成公司安排的 被告承担。被告辩称,我公司欠原告养老保险金,欠其生活费和经济补偿金,原告诉请已超过仲裁时效,应驳回原告诉讼请求。经审理查明,原告1990年参加工作, ...
//www.110.com/panli/panli_4720739.html -了解详情
年到被告单位参加工作,并与被告签订固定期限的劳动合同。1998年7月以来,由于被告的原因,长期停工待业,但我随时听从公司安排,多次完成公司安排的 被告承担。被告辩称,我公司欠原告养老保险金,欠其生活费和经济补偿金,原告诉请已超过仲裁时效,应驳回原告诉讼请求。经审理查明,原告1979年参加工作, ...
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受理。本院依法进行了审理,现已审理终结。原告成月喜诉称,其1985年转入济源县烟草公司工作,1995年被告以烟草形式不好,企业效益下滑为由对其放假,在 法定的解除劳动关系程序,能解除与劳动者之间的劳动关系。现请求判令1、确认其与被告存在事实劳动关系,被告与其签订固定期限的劳动合同并安排工作岗位; ...
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我是2008年2月25日进这家公司的08年我们公司没有与我签订劳动合同,2009年2月17日公司要我签09年的固定合同,我没有签,我已3月11日申请离职并获部门主管公司要我在3月14签固定期限合同,我可也签吗,同时我有必要给工厂写我签的理由吗,因为我有要求08 ...
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(上有办公室主任裘真大的签名),证明车辆是用部门的钱款购买,属于公司所有。3、2009年3月20日被告要求原告交出车辆的通知、2009年6 ,本院查明事实如下:原告原系被告职工,在业务二部工作。双方1998年签订固定期限劳动合同。1999年8月被告出台“考核分配试行办法”,其中载明:业务部门考核 ...
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一、湖南龙骧交通发展集团有限责任公司在2010年8月20日之前,一次性支付姚建南未签订劳动合同双倍工资、未签订固定期限劳动合同双倍工资、赔偿金等共计20 一致同意,本调解协议的内容,自双方2010年8月9日在调解协议上签名或捺印后,即具有法律效力。上述协议违反法律规定,本院予以确认。审判长 丁湘 ...
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