日出生,汉族。上诉人北京市三一重机有限公司(以下简称三一重机公司)因劳动争议一案,不服北京市昌平区人民法院(2012)昌民初字第2984号民事判决,向本院 支付竞业限制经济补偿,李xx于2011年4月15日向北京市昌平区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请,三一重机公司应支付李xx2011年2月至4月 ...
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对原告所举证据一的真实性不持异议,对其证明内容有意见,认为劳动争议仲裁委员会没有确认被告在住院期间的护理费2,100元;对证据三的真实性不持 13,366元。同时要求与原告解除劳动关系。2012年1月30日武汉市江岸区劳动人事争议仲裁委员会作出岸劳人仲裁字(2011)第564号仲裁裁决书,裁决原告向 ...
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的月平均工资为1092.92元。2011年6月15日,被告徐xx向临澧县劳动人事争议仲裁委员会提出申请,要求原告鑫达公司支付违法解除劳动合同的赔偿金24 000元 ,原告鑫达公司还应支付7865.04元。综上,依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条、第五十条,《中华人民共和国劳动合同法》第 ...
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裁决陈磊赔偿其培训费1 402 757.39元;由陈磊支付违约金1 409 839.89元;由陈磊赔偿其其他损失2 100 000元。新郑市劳动人事争议仲裁委员会审理后依法裁决:被申请人陈磊支付申请人中国南方航空股份有限公司河南分公司培训费1 402 757.39元;被申请人陈磊支付申请人中国南方 ...
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为重庆市巫山煤电有限公司,2011年4月被告单方解除与原告的劳动关系,原告依法向巫山县劳动人事争议仲裁委员会提起申请,要求确认存在劳动关系,但巫山县劳动 原告要求确认双方事实劳动关系的诉讼请求本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条 ...
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对劳动者权利的损害以及尽量节省劳动者仲裁(或诉讼)的时间,提高办事效率,承办律师在准备好劳动争议仲裁申诉书及其相关证据材料后,向深圳市宝安区劳动 ,仲裁庭宣布休庭,择日裁决。 裁决结果: 2012年5月25日,深圳市宝安区劳动人事争议仲裁委员会作出仲裁裁决书: 深宝劳人仲(观澜)案[2012]572号 ...
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加班工资、经济补偿金的,用人单位应当提供书面考勤记录和工资发放记录。3.劳动争议事项涉及用人单位规章制度的,用人单位应当提供规章制度通过程序和公示程序的相关 ,除用人单位须承担举证责任之外,当事人本人也需承担举证责任。在《劳动人事争议仲裁办案规则—举证原则》第十七条中明文规定,“当事人对自己提出的主张 ...
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华,福建先丰律师事务所律师。上诉人李建生因与被上诉人福建长汀县教育局劳动争议纠纷一案,不服长汀县人民法院(2010)汀民初字第913号民事判决,向本院提起 2010]3号裁决书,对被告作出的上述《处理决定》予以维持。被告不服该人事争议裁决,在法定期限内向该院提起诉讼。另查明,长汀县涂坊中心学校依长汀县 ...
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。委托代理人李夏,河南强人律师事务所律师。委托代理人张峥浩,中央储备粮漯河直属库人事科长。原告奉明佑与被告中央储备粮漯河直属库(以下简称漯河直属库)劳动争议 被告中央储备粮漯河直属库对原告应发多少工资,无审批权和决定权,该纠纷不属人事争议,不属人民法院受案范围。应驳回起诉,对原告的第二项诉讼请求即要求 ...
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该司法解释共18条,主要规定了一下几个方面: 一是合理界定了劳动争议案件的受案范围。 司法解释规定,对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续, 一方当事人反悔提起诉讼的,人民法院不予受理;已经受理的,裁定驳回起诉。劳动人事争议仲裁委员会逾期未作出受理决定或仲裁裁决,当事人直接提起诉讼的,人民法院应予 ...
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