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承接项目造成了事实违约,需承担违约责任。5、上海xx商务信息咨询有限公司工商档案机读材料,证明本案与该公司有关联,许xx是xx公司前法定代表人, 劳动合同的双倍工资59,400元。2009年12月14日,上海市xx区劳动人事争议仲裁委员会作出裁决:1、xx公司支付沈xx2004年5月15日至2009年 ...
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由东信社集中管理,统一安排,东信公司的工作人员均并入东信社并由东信社安排工作。由于东信公司的负责人声称将被告的人事档案遗失,导致 的征收机构由省、自治区、直辖市人民政府规定,可以由税务机关征收,也可以由劳动保障行政部门按照国务院规定设立的社会保险经办机构(以下简称社会保险经办机构)征收。第二十六条 ...
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单位不再属于行政或事业单位,在编的工作人员退出编制,人事档案移送省级司法行政机关指定的人才流动服务机构管理,脱钩单位工作人员的安置工作由脱钩单位自行负责 郑法指字第14号公函,指定该院审理本案。原审认为,劳动者依法享有获得劳动保护,享受工资、社会福利待遇的权利。用人单位郑州市中原区司法局应当依法建立和 ...
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月15日被告才来上班,为了便于酒店管理,原告要求包括被告在内的员工在一个月内与原告签订劳动合同,以及转移人事档案办理社会保险、特别强调必须办理健康证否则 萍系郑州市中原区沁园春酒楼职工。二、郑州市中原区沁园春未予被告李新萍签订书面劳动合同、未给被告李新萍办理社会保险。原告于2009年7月15日向郑州市 ...
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年封顶)。三、工龄计算:1、2000年12月31日委托经营前在厂参加劳动管理一直坚持到全厂完全停产人员的工龄计算,从本人参加工作之日起到2007年12月 工作,并迁入户口关系和人事档案,且自1992年11月,二服为赵观松办理了集体固定工的养老保险统筹关系,双方已形成事实上的固定劳动关系。二服辩称“赵观 ...
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30年封顶)。三、工龄计算:1、2000年12月31日委托经营前在厂参加劳动管理一直坚持到全厂完全停产人员的工龄计算,从本人参加工作之日起到2007年12月 如何认定赵维州与二服之间劳动关系的存续问题。赵维州于1990年以占地工的形式安置到二服处工作,并迁入户口关系和人事档案,且自1992年11月,二 ...
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年封顶)。三、工龄计算:1、2000年12月31日委托经营前在厂参加劳动管理一直坚持到全厂完全停产人员的工龄计算,从本人参加工作之日起到2007年12月 工作,并迁入户口关系和人事档案,且自1992年11月,二服为宋宝云办理了集体固定工的养老保险统筹关系,双方已形成事实上的固定劳动关系。二服辩称“被告 ...
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年封顶)。三、工龄计算:1、2000年12月31日委托经营前在厂参加劳动管理一直坚持到全厂完全停产人员的工龄计算,从本人参加工作之日起到2007年12月 工作,并迁入户口关系和人事档案,且自1992年11月,二服为赵建萍办理了集体固定工的养老保险统筹关系,双方已形成事实上的固定劳动关系。二服辩称的“赵 ...
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年封顶)。三、工龄计算:1、2000年12月31日委托经营前在厂参加劳动管理一直坚持到全厂完全停产人员的工龄计算,从本人参加工作之日起到2007年12月 工作,并迁入户口关系和人事档案,且自1992年11月,二服为陈国强办理了集体固定工的养老保险统筹关系,双方已形成事实上的固定劳动关系。二服辩称的“陈 ...
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年封顶)。三、工龄计算:1、2000年12月31日委托经营前在厂参加劳动管理一直坚持到全厂完全停产人员的工龄计算,从本人参加工作之日起到2007年12月 处工作,并迁入户口关系和人事档案,且自1992年11月,二服为原告办理了集体固定工的养老保险统筹关系,双方已形成事实上的固定劳动关系。二服辩称的“刘 ...
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