九条的规定依法解除与原告劳动合同(合同到期后不再续签),不必向其支付经济补偿金。原告在被告处连续工作时间不满十年,被告没有义务与其订立无固定期限的 ,证明原告知道门卫安全制度,多次被调换工种的情况和违反劳动纪律,以及原告没有提出签订无期限劳动合同。根据双方当事人的庭审举证、质证、辩论,本院对双方提供的 ...
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20日周明明与天宇电力公司的前身商丘市瑞安电力安装有限公司签订了期限为一年的劳动合同,期满后未再续签。2006年12月天宇电力公司又收取周明明押金1000元 周明明不服该裁决,提起诉讼。原审认为:原告长期在被告处工作,虽然没有签订劳动合同,但已构成事实上的劳动关系,被告辩称与原告是劳务承包关系不是劳动 ...
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20日邢秀山与天宇电力公司的前身商丘市瑞安电力安装有限公司签订了期限为一年的劳动合同,期满后未再续签。2006年12月天宇电力公司又收取邢秀山押金1000元 邢秀山不服该裁决,提起诉讼。原审认为:原告长期在被告处工作,虽然没有签订劳动合同,但已构成事实上的劳动关系,被告辩称与原告是劳务承包关系不是劳动 ...
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20日丁付闯与天宇电力公司的前身商丘市瑞安电力安装有限公司签订了期限为一年的劳动合同,期满后未再续签。2006年12月天宇电力公司又收取丁付闯押金1000 付闯不服该裁决,提起诉讼。原审认为:原告长期在被告处工作,虽然没有签订劳动合同,但已构成事实上的劳动关系,被告辩称与原告是劳务承包关系不是劳动关系 ...
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20日谢枪与天宇电力公司的前身商丘市瑞安电力安装有限公司签订了期限为一年的劳动合同,期满后未再续签。2006年12月天宇电力公司又收取谢枪押金1000元 因谢枪不服该裁决,提起诉讼。原审认为:原告长期在被告处工作,虽然没有签订劳动合同,但已构成事实上的劳动关系,被告辩称与原告是劳务承包关系不是劳动关系 ...
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送至医院治疗,并支付13000元现金作为医疗费和其他费用。事故发生后,至今也没有收到被告的解除劳动合同通知书,被告仍是我公司的员工,我公司与被告的劳动合同 站安在申请仲裁时要求与原告天瑞铸造公司解除劳动关系,另外现在双方的劳动合同已到期,双方也未续签新的劳动合同,原告按规定一次性支付被告王站安各项工伤 ...
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该公司因经营原因,聘请了一位经理。此时,郝震宇的劳动合同也到期了,他发现公司一直没有与他续签劳动合同的意思,于是找经理询问,经理说这事由总公司决定。郝 集团公司在2000年1月1日应与他签订无固定期限的劳动合同;2000年该公司没有与郝震宇签劳动合同,但已形成了事实劳动关系,郝震宇虽然自己同意个人承担 ...
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之一的,将终止享受相应人员的社会保险补贴:1. 劳动合同到期,没有续签劳动合同的;2. 由劳动者提出提前终止劳动合同的;3. 达到法定退休年龄或死亡的;4. 情况之一的,将终止享受相应人员的社会保险补贴:1. 被用人单位录用,签订了劳动合同的;2. 开办了私营企业的;3. 达到法定退休年龄或死亡的。 ...
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公司分别于2003年、2004年3月15日签订书面劳动合同,合同期限至2007年3月15日。合同期满后,郭其刚没有再到阳光热电公司处工作。郭其刚工作 ,应否继续履行的问题。双方之间的劳动合同已于2007年3月到期。合同期满后,双方未能续签劳动合同,故双方之间的劳动关系已于2007年3月终止。对于上诉 ...
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赵凯与阳光热电公司于2004年3月15日签订书面劳动合同,合同期限至2007年3月15日。2006年4月后,赵凯没有再到阳光热电公司处工作。赵凯工作 ,应否继续履行的问题。双方之间的劳动合同已于2007年3月到期。合同期满后,双方未能续签劳动合同,故双方之间的劳动关系已于2007年3月终止。对于上诉人 ...
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