法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定 资产222971.04元范围内与建兴公司连带赔偿农定启未能提前三十日通知解除劳动合同一个月月平均工资的补偿金1006元及解除劳动关系一个月的经济补偿金1006元。案件受理费 ...
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法院不予采信。综上,根据原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第八条、《广东省劳动合同管理规定》第二十六条、第四十一条规定 资产222971.04元范围内与建兴公司连带赔偿梁作录未能提前三十日通知解除劳动合同一个月月平均工资的补偿金1157元及解除劳动关系一个月的经济补偿金1157元。案件受理费 ...
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工资差额提出仲裁申请,已明确放弃其他请求事项。由于原告所属的销售团队被解散,被告才向原告发出了解除劳动合同的通知。故不同意原告的诉讼请求。被告某文化公司未提供 四十七条、第八十七条之规定,判决如下:被告某文化公司应于本判决生效之日起十日内支付原告王某解除劳动合同的赔偿金人民币16,000元。如果未按本 ...
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差额等提出仲裁申请,已明确放弃其他请求事项。由于原告所属的销售团队被解散,被告才向原告发出了解除劳动合同的通知。故不同意原告的诉讼请求。被告某文化公司未提供 十七条、第八十七条之规定,判决如下:一、被告某文化公司应于本判决生效之日起十日内支付原告胡某解除劳动合同的赔偿金人民币16,800元。二、被告某 ...
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月的工资差额等提出仲裁申请,已明确放弃其他请求事项。由于原告所属的销售团队被解散,被告才向原告发出了解除劳动合同的通知。故不同意原告提出双倍赔偿金的诉讼请求; 十七条、第八十七条之规定,判决如下:一、被告某文化公司应于本判决生效之日起十日内支付原告卓某解除劳动合同的赔偿金人民币10,500元;二、被告 ...
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称医药研究院全部债务已清理完毕,故其未尽清算职责,对此负有过错,应当赔偿由此给债权人造成的损失。而且,依据医药研究院在办理注销登记过程中,向企业登记主管机关报送 ,根据现有证据材料,可以论证,黄晖、张立主张开发的新药剂型是符合规定的,达到了合同约定的技术要求,因为山海丹公司现在依据黄晖、张立的研发成果 ...
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进被告处工作。2009年2月6日,被告决定解散并实施清算。2009年5月14日,被告向原告发出了《劳动合同终止通知》。工作期间,被告未与原告签订劳动 的劳动合同。基于被告知晓其应与原告签订劳动合同,且确认双方签订过劳动合同,被告公章及公司员工的劳动合同非原告保管,被告无证据证明因原告原因导致其无法提供 ...
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的责任; (七) 合资经营期限、解散及清算程序、期满后的财产归属; (八) 财务、会计、审计的处理原则; (九) 劳动管理、工资、福利、劳动保护 履行和违约责任 第二十一条 合同双方当事人,必须严格遵守合同规定,全部履行义务。任何一方不履行义务使对方造成损失的,应当赔偿对方的损失. 不按期交货、付款的 ...
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需要,担任__商务__ 岗位工作。 第四条乙方按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。 第五条 甲方因工作需要,按照诚信合理的原则, 程度承担赔偿责任。 第二十八条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度承担赔偿责任。 十二、其他 第二十九条本合同 ...
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,本合同可解除,并由甲方按规定发给经济补偿金。 第二十六条有下列情形之一的,合同一方可以解除劳动合同:(1)乙方试用期内不符合录用条件或乙方不愿 甲方被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销或者决定提前解散的;(3)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;(4)乙方已死亡,或者被人民法院宣告死亡或宣告 ...
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