争议仲裁受理的范围是用人单位与劳动者之间发生的劳动争议，而童工并不属于劳动法意义上的劳动者，因此从狭义上讲童工在工作中和用人单位发生的争议并不 废止。《禁止使用童工规定》全文第一条为保护未成年人的身心健康，促进义务教育制度的实施，维护未成年人的合法权益，根据宪法和劳动法、未成年人保护法，制定本规定。 ...
//www.110.com/ziliao/article-361943.html -了解详情
解除劳动合同并按规定支付经济补偿金。由于我在此公司工作满半年不满一年，按照劳动法规定可以拿到一个月的经济补偿金。所以合计应该是2个月工资作为补偿。 但公司 电子考勤卡。 2 在公司内部散布不良言论，以下是我在公司内部QQ交流群发的信息全文： 各位市场营销部的领导和同事们，大家好。在此我要说一件事，希望 ...
//www.110.com/ask/question-956655.html -了解详情
，无论以何种方式，当事人只要积极行使权利，法律都应当允许和鼓励。 (2) 《劳动法》首要的立法目的，是保护劳动者的合法权益。在我国，劳动者处于弱势地位， 的一个立足点和出发点。因此，在解决此类劳动争议案件时，法院应该综合考虑合同全文以及该行业对相关问题的通常理解予以解释，具体到个案也不妨侧重保护劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-280920.html -了解详情
失效日期 -- （2001年2月1日中华人民共和国最高人民法院公报第1期出版） 全文 原告：陈维礼，男，35岁，四川省中江县人，农民。 委托代理人： 礼请求赖国发赔偿经济损失并承担本案的诉讼费，应予支持。 《中华人民共和国劳动法》第二条规定：在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-276310.html -了解详情
失效时间】【法规来源】//rmfyb.chinacourt.org/paper/html/2010-09/15/content_15603.htm【全文】 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）（劳动法解释三） 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（ ...
//www.110.com/ziliao/article-229347.html -了解详情
反映，也可以申请劳动仲裁和提起诉讼，来维护自己的权益。 九、结语 纵观全文，可见《劳动合同法》在实施过程中遇到的问题还是很多的。但是《劳动 共和国《工会法》，中国法制出版社，1993年版 3.《关于贯彻执行（中华任命共和国劳动法）若干问题的意见》，中国劳动出版社，2000年版 4. 《中华人民共和国《 ...
//www.110.com/ziliao/article-190809.html -了解详情
。现经过3个月零12天的审议，终于发下了仲裁裁决书，裁决书全文如下： 海城市劳动争议仲裁委员会 仲裁裁决书 【2010】海劳裁字第80号 申请人 申请人请求中2007年12月31日前部分已超过时效问题，依据《中人民共和国劳动法》第七十二条“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”之规定 ...
//www.110.com/ask/question-143446.html -了解详情
，无论以何种方式，当事人只要积极行使权利，法律都应当允许和鼓励。 (2)《劳动法》首要的立法目的，是保护劳动者的合法权益。在我国，劳动者处于弱势地位， 的一个立足点和出发点。因此，在解决此类劳动争议案件时，法院应该综合考虑合同全文以及该行业对相关问题的通常理解予以解释，具体到个案也不妨侧重保护劳动者的 ...
//www.110.com/ziliao/article-145773.html -了解详情
计划开发署（UNDP）以及英国国际发展部(DFID)驻华代表处联合举办的。有关这篇报告的全文及其注释，请参见北京大学法学院人权研究中心编的《以权利为基础促进发展》一 待遇（15条）以及生育待遇（16条）等。此外，尽管1994年《劳动法》也有社会保险和社会福利方面的规定 ， 然而，不仅在农村的广大农民被 ...
//www.110.com/ziliao/article-131597.html -了解详情
，不服阿勒泰市人民法院(2002)阿民初字第90号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成全文庭，公开开庭审理了本案。上诉人高九华的委托代理人康明亮、康伟 人高九华上诉理由缺乏事实和法律依据，本院不予支持。根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 ...
//www.110.com/panli/panli_14267.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务