机制的确认，为各种意义上的分配公平之落实提供依据，另一方面，通过社会保障、最低工资的法律规定，使企业为社会弱者的基本生活需要提供保证，同时通过对企业 点，正是市场机制发挥作用的必然性之所在。 （三）企业运行中的国家干预法律制度与企业自主经营的协调 导源于传统民法的企业自主经营，以传统民法偏重的效率原则 ...
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高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；(三)法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇；(四)用人单位支付给劳动者 标准。用人单位必须按照国家规定或者合同约定全额支付劳动者工资，不得因实施最低工资保障制度而降低劳动者的工资待遇。第十二条 用人单位支付给劳动者的劳动 ...
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法律监督员的工作，把这项工作作为建立和完善劳动保障法律监督制度的重要工作来抓。各级共青团组织要把劳动保障法律监督员工作作为维护青年职工权益的重要手段。各级 权益的问题，如劳动环境恶劣、拖欠工资、不签劳动合同、对工人进行人身侮辱等要认真查处。共青团组织中的劳动保障法律监督员要把切实维护进城务工青年合法 ...
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保障法律监督员工作，将此作为建立和完善劳动保障法律监督制度的重要工作来抓。各级妇联组织要把劳动保障法律监督员工作作为维护妇女、儿童合法权益的重要手段，充分发挥 ，特别是就业中的性别歧视、不执行有关女职工的劳动保护规定、拖欠女职工工资、不签订劳动合同、对女职工进行人身侮辱以及非法雇用童工等问题，更要积极 ...
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年国务院） 《中华人民共和国个人所得税法》（1993年） 一、我国私营企业法律制度的立法概况 江泽民同志代表中国共产党的十六大报告中表明：必须毫不动摇地 企业而言，企业生产经营所得部分缴纳企业所得税，而职工（包括厂长经理等）的工资等收入部分缴纳个人所得税是理所应当的。企业所得税与个人所得税是不相矛盾的 ...
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应注人到相应的产业政策法律制度中去，产业政策法要能够很好地体现具体的产业政策内容，以保障各项产业政策法律不是空泛的法律条文。 三、产业政策法的 要注重运用财政、税收、信贷、利率、工资等经济手段，通过各项产业政策的实施达到优化产业结构的目的，同时要注意与相关法律制度的协调与配合。 2.关于产业组织法。 ...
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，等。 货币、银行与经济[M]. 洪文津译。 上海：上海三联书店，上海人民出版社， 1994. 59. [6] 李永军。 破产法律制度[M]. 北京：中国法制出版社，2000. 22. [7] 王卫国。 破产法[M]. 北京：人民法院出版社， 1999.13. [8] 赵万一。 商法基本问题研究[M ...
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1993年国务院）《中华人民共和国个人所得税法》（1993年）一、我国私营企业法律制度的立法概况江泽民同志代表中国共产党的十六大报告中表明：“必须毫不动摇地 而言，企业生产经营所得部分缴纳企业所得税，而职工（包括厂长经理等）的工资等收入部分缴纳个人所得税是理所应当的。企业所得税与个人所得税是不相矛盾的 ...
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要比同样规定为一种方式的一般行政调查而言更具有特定的强制性与侵犯性，因而法律制度中规定行政检查权行使的情形和条件要严于一般调查权行使的情形和条件。 从 实现，如果没有各种不同的调查方式，则行政调查活动就会失去进行调查的具体措施保障。但另一方面，行政调查活动又不同于调查方式，因为调查过程是包含了行政机关 ...
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控制企业污染产生一定作用，但还是存在缺陷，相互约束力太小。 （一）环境法律制度缺陷导致企业违法后果不能有效威胁和震慑企业。 以我国《水污染防治法》(1996 应设定相应的罚则，使企图逃避环境行为等级评定的企业受到相应的惩处，以保障该项工作有序地进行。 2、逐步完善信息公开的工作机制 信息公开化工作从其 ...
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