，按择优原则考核录用，劳资双方签订合同。经采用的职工，可试用3个月至6个月；企业因生产、技术条例发生变化而多余的职工，经过培训不能适应要求而在本企业 的规定。合营各方只有在遵守法律规定的前提下，才享有自由订立合同的权利。四、合营企业的组织形式为有限责任公司。合营各方只以各自认缴的出资额对合营公司的债务 ...
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积极主动组织人员对专利技术产品进行试制，未对生产工艺进行安排，不组织招工和要求培训。仅于合同签订二年后的2008年6月23日由南阳东兴模具中心出具说明一份 了合同的履行，被告久康医疗公司也存在违约行为。鉴于上述双方当事人的违约行为，双方签订合同的目的已经不能实现，合同不能继续履行，故应当依法解除。其次 ...
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和不定期合作举办钢管舞演出活动；每年组织开展一次经营交流会和为期2至5天的技术指导；提供一个免费的高级钢管舞健身教练培训名额，并颁发相应的证书；根据申请 田公司违约，需返还南京博文学校全部加盟费用。对此，罗兰文田公司主张，根据双方签订合同当时商谈的真实意思表示，其返还全部加盟费用仅仅适用于其在南京开设 ...
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田公司答辩并反诉称：合同签订后，我公司全面履行了合同义务。同时，因博文学校教练流失，我公司还为其委派教练到当地培训学员。根据合同约定，博文学校应 服务；甲方提供市场信息和不定期合作举办钢管舞演出活动，促进乙方开展工作；甲方每年组织乙方开展一次经营交流会和为期2至5天的技术指导，费用乙方自理；甲方给乙方 ...
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反应器”项目课题责任人再次与中华人民共和国科学技术部签订课题任务合同书，绿鹏公司的三名工作人员是主要研究人员，合同规定该项目2005年的课题年度计划及年度 批准更名为中国生物技术发展中心，该中心系科技部直属事业单位，主要职能是组织、协调全国生物技术研究开发与产业化工作。本案审理过程中，中国生物技术发展 ...
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”项目河南合作伙伴，负责该项目在河南地区的推广工作，包括资格审核、组织考试及培训。合同约定肖振华按照环宇弘兴公司要求所选拔的人员，环宇弘兴公司负责其 向国外输送中文教学辅导员国际志愿者，该项目不违反法律规定。合同签订时，环宇弘兴公司已告知该项目是新项目，我国目前没有相关法律和政策，项目倾向于公益性质， ...
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，按择优原则考核录用，劳资双方签订合同。经采用的职工，可试用3个月至6个月；企业因生产、技术条例发生变化而多余的职工，经过培训不能适应要求而在本企业 的规定。合营各方只有在遵守法律规定的前提下，才享有自由订立合同的权利。四、合营企业的组织形式为有限责任公司。合营各方只以各自认缴的出资额对合营公司的债务 ...
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在国家工商行政管理部门注册登记的有限责任公司、股份有限公司（2）依法在国家工商行政管理部门注册登记的其他形式的企业、个体经济组织；（3）依法在国家民政管理 本合同所有条款均按上述原则产生。任何一方违反上述原则而签订合同的，应承担相应的违约责任和赔偿责任。 第8条 甲、乙双方劳动关系之建立，以甲方开始 ...
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，按择优原则考核录用，劳资双方签订合同。经采用的职工，可试用3个月至6个月；企业因生产、技术条例发生变化而多余的职工，经过培训不能适应要求而在本企业 的规定。合营各方只有在遵守法律规定的前提下，才享有自由订立合同的权利。四、合营企业的组织形式为有限责任公司。合营各方只以各自认缴的出资额对合营公司的债务 ...
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故暂无法向本院提供相关证据。原审法院认为：原告与被告黎明学校、黎明公司签订的《培训合同》及附件《招生简章》是双方当事人的真实意思表示，符合平等自愿、 没有提供充分证据予以证实。其四，如前文所述，黎明公司是以家庭成员作为公司股东，实际属于家族式经营，组织机构混合，业务混同，财产混杂。综合分析上述几方面的 ...
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