用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日 有关送达的规定执行。第二十三条职工或者其近亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。第二十四条工伤 ...
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向乾安县劳动和社会保障局提出工伤认定申请，该局作出乾劳工认字［2006］10号不予认定工伤的决定。第三人不服，向被告申请行政复议。被告作出松劳社复决 伤害的；……。第十九条第二款规定：职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。上诉人认为原审第三人下班后离开工作场所的 ...
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向乾安县劳动和社会保障局提出工伤认定申请，该局作出乾劳工认字［2006］10号不予认定工伤的决定。第三人不服，向被告申请行政复议。被告作出松劳社复决 伤害的；……。第十九条第二款规定：职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。上诉人认为原审第三人下班后离开工作场所的 ...
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新区仲裁委，认为郭维军所受伤害不能认定为工伤郭维军不服[2002]17号工伤认定复函，向无锡市人民政府申请复议。同年9月17日，无锡市人民政府以锡府 。第八条规定：“劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据需要可以对提供的证据进行调查核实，有关单位和个人应当予以协助。用人单位、医疗机构、有关部门及工会 ...
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原告王慧云于2008年3月向被告提出工伤认定申请，被告受理后，没有进行任何调查取证，用人单位也未提供原告不属于工伤的相关证据，被告于同年5月14日 《工伤保险条例》第十四、十五条规定的工伤认定条件，确定为非因工受伤。原告不服，向濮阳市人民政府提出行政复议。2008年10月23日，濮阳市人民政府作出行政 ...
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被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害及受其他不可抗力 对不予受理决定、终止决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议;对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。 ...
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被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害及受其他不可抗力 对不予受理决定、终止决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议;对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。 ...
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杜德福的死亡确定为不视同工伤的工伤认定。原告诉称：因不服惠济区人力资源保障局（2010）596号超期的违法的不真实的复议决定，依法起诉，现有以下事实 （2010）07。答辩人分别根据用人单位和原告提供的举证、补正材料，于2010年7月15日，在受理时效内送达了工伤认定申请受理通知书（2010）13号。 ...
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、鉴定为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。”－－尽量与用人方订立书面合同。《中华人民共和国劳动法》实施 认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的，有关单位和个人可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。－－注意 ...
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电信业务协议书》中的第一条第一项，第三条第一项、六项的约定体现了用人单位对劳动者的支配与管理。侯守银是在酉阳分公司的安排下工作，故酉阳 伤险认定[2002]字第8号劳动和社会保险工伤认定书，认定侯守银的死亡属于工伤。酉阳分公司对工伤认定不服，申请酉阳县政府复议。酉阳县政府于2003年2月27日作出酉阳 ...
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