垫付。第二十一条职工发生工伤或患职业病，在医疗终结并作出劳动能力鉴定后，凡达到残废评定标准，或死亡的，其工伤医疗费、伤残抚恤金、伤残补偿金、护理费、残疾辅助 的，发给《厦门市职工工伤保险待遇证》，并按本规定支付工伤保险待遇；对不符合享受工伤保险待遇条件的，应当在30日内给予答复。第六章监督与奖惩第三十 ...
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所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。工伤职工工伤治疗、医疗期间的待遇？1、工伤职工到指定医院治疗工伤或职业病所需的挂号费 护理标准依照护理等级全部护理依赖、大部分护理依赖、部分护理依赖的护理费标准分别为本市上年度职工月平均工资的50％、40％、30％。4、致残五级至十 ...
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个月的，按50个月计算；患职业病的伤残农民工；一次性领取的工伤保险待遇在上述标准的基础上增发30％。 （二）职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受 为：五级伤残为１8个月的本人工资，六级伤残为１6个月的本人工资； 2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的， 由用人单位按 ...
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月1日）等相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 【具体工伤待遇项目及标准如下】： 一、一次性伤残补助金： 1、一级伤残=本人 月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤 ...
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工伤职工的抢救和职业病检查、治疗，确定医疗终结。根据医疗技术鉴定小组对工伤人员的医疗鉴定，确定丧失劳动能力程度，并签发《因工伤残鉴定证明书》；复查残废状况 治疗期一般不超过一年，特殊情况可经社会保险机构批准后延长。(三)职工工伤治疗终结，经劳动鉴定委员会确定为残废，必须定装假肢、镶牙和配置轮椅、拐杖等 ...
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鉴定，确定残废等级。(在该标准颁布前，暂按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》（GB/T16180—1996）执行。) 3、工伤职工在进行劳动能力鉴定时，须携带 :26 【字体大中小】【关闭窗口】 1、工伤伤残职工领取工伤保险待遇时，用人单位须提供下列资料：（1）工伤职工的身份证原件及复印件；（2）《 ...
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增加营养缺乏事实依;6、残疾赔偿金无事实和法律依据,理由为原告的拾级工伤伤残不能作为民事侵权赔偿的依据;7、精神抚慰金主张于法无据。综 日,经深圳市第二人民医院法医临床司法鉴定所根据《职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2006)标准鉴定,原告被评定为拾级伤残。因被告未赔偿原告各项损失,故 ...
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陈某是在工作中受伤，虽然双方是雇佣关系但《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》就是解决职工伤残和职业病的依据，陈某是雇工应该采用相近放宽的救济标准。 法医学的理论为基础，科学划分残疾等级。符合本案裁判的法律适用范围。2，该鉴定标准明确了适用于人民法院审理刑事、民事和行政案件中涉及的人体损伤残疾程度的鉴定 ...
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8个月；十级发6个月。本办法实施前因工致残的，按月发给伤残补助金，标准为：一级发20元；二级发18元；三级发16元；四级发14元； 工伤职业病医疗期间违反规定解除劳动合同的；(三)瞒报、少报或逾期不报工伤与职业病情况、瞒报少报职工人数和工资总额的。第四十条用人单位未经市社会保险总公司同意逾期不交纳工伤 ...
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1日)等相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 【具体工伤待遇项目及标准如下】： （一）、一次性伤残补助金： 1、一级伤残 月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工 ...
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