若干问题的通知》规定,在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时,用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书,作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、 以及当事人不履行法律规定义务应当承担的法律责任等都没有明确规定。因此,《劳动合同法》在以下几个方面加以了完善: (1)明确提出,要求国家采取措施, ...
//www.110.com/ziliao/article-268992.html -
了解详情
问题的通知》规定,在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时,用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书,作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、 以及当事人不履行法律规定义务应当承担的法律责任等都没有明确规定。因此,《劳动合同法》在以下几个方面加以了完善: (1)明确提出,要求国家采取措施,让 ...
//www.110.com/ziliao/article-177106.html -
了解详情
单位不能安排工作岗位,而职工又愿意到其他单位工作并继续与原单位保留劳动关系的,应当按照劳动部《关于贯彻实施〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》 承担赔偿责任。15.在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时,用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书,作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、 ...
//www.110.com/fagui/law_25206.html -
了解详情
年6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止/解除)劳动合同证明书》,单方解除与上诉人的劳动合同,并承诺按规定发给上诉人7个月生活补助费, 视为对全部内容的确认而不能理解为只对其中一项内容确认。上诉人认为在变更合同记录栏中签名不是其真实意思表示,但上诉人并未能提供确实充分的证据证明当时 ...
//www.110.com/panli/panli_57914.html -
了解详情
年6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止/解除)劳动合同证明书》,单方解除与上诉人的劳动合同,并承诺按规定发给上诉人20个月生活补助费, 对全部内容的确认而不能理解为只对其中一项内容确认。上诉人认为在变更合同记录栏中签名不是其真实意思表示,但上诉人并未能提供确实充分的证据证明当时 ...
//www.110.com/panli/panli_57912.html -
了解详情
年6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止/解除)劳动合同证明书》,单方解除与上诉人的劳动合同,并承诺按规定发给上诉人30个月生活补助费, 对全部内容的确认而不能理解为只对其中一项内容确认。上诉人认为在变更合同记录栏中签名不是其真实意思表示,但上诉人并未能提供确实充分的证据证明当时 ...
//www.110.com/panli/panli_57902.html -
了解详情
年6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止/解除)劳动合同证明书》,单方解除与上诉人的劳动合同,并承诺按规定发给上诉人11.5个月生活补助费 对全部内容的确认而不能理解为只对其中一项内容确认。上诉人认为在变更合同记录栏中签名不是其真实意思表示,但上诉人并未能提供确实充分的证据证明当时 ...
//www.110.com/panli/panli_57896.html -
了解详情
年6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止/解除)劳动合同证明书》,单方解除与上诉人的劳动合同,并承诺按规定发给上诉人27.5个月生活 并经石经贸(2002)25号文批准,对企业济行转制。经协商上诉人亦同意终止合同,按规定收取了经济补偿,答辩人的行为符合《劳动法》的有关规定,不存在 ...
//www.110.com/panli/panli_57795.html -
了解详情
年6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止/解除)劳动合同证明书》,单方解除与上诉人的劳动合同,并承诺按规定发给上诉人27.5个月生活 并经石经贸(2002)25号文批准,对企业济行转制。经协商上诉人亦同意终止合同,按规定收取了经济补偿,答辩人的行为符合《劳动法》的有关规定,不存在 ...
//www.110.com/panli/panli_57792.html -
了解详情
年6月27日向上诉人出具《石湾区实行全员劳动合同制职工(终止/解除)劳动合同证明书》,单方解除与上诉人的劳动合同,并承诺按规定发给上诉人24.5个月生活补助费 对全部内容的确认而不能理解为只对其中一项内容确认。上诉人认为在变更合同记录栏中签名不是其真实意思表示,但上诉人并未能提供确实充分的证据证明当时 ...
//www.110.com/panli/panli_57918.html -
了解详情