的，可暂时安排在军队企事业单位或家属工厂工作。其原职级应予以保留，工龄连续计算，工资待遇等均按当地省、市、自治区人民政府的有关规定执行。调入调出 。妥善解决好边防、海岛、远离居民区部队、边防武装警察部队家属就业和子女入学问题，对于稳定边疆部队干部思想，加强边防海防建设，发展边疆地区经济、文化教育事业， ...
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随军家属教师工龄断档后可以从总工龄中减去断档的时间来计算工龄吗？是叫合并计算法吗？...
//www.110.com/ask/question-2866537.html -了解详情
因为集团公司业务重组，A公司被整体转到B公司，身份仍然是劳务派遣，在2013年4月份，被B公司转为市场化员工，B公司以工资体系不同为由，自2012年4月重新计算我的工龄（因为B公司是依据工龄、岗位确定基本工资）请问B公司这么做是否合法。我可以通过哪些方式争取我失地去的 ...
//www.110.com/ask/question-2535666.html -了解详情
，期间一直在岗，没有离职，但是矿方给我的工资是是从92年社保开始算的，之前的十一年工龄不给计算，退休工资和待遇和正式工差一大截，我想咨询，矿方这样的算法是否合理，还有我33年的工龄，退休待遇和正式工有区别是否符合国家规定，三十多年的工龄不给转正是否合理，望好心律师可以 ...
//www.110.com/ask/question-2386875.html -了解详情
记账会计，92年1月招录为农民合同制工人，92年上半年转为非农户口，社保是从92年开始缴纳（2000年跟据社保有关文件补缴）。2013年办理退休手续时，社保讲农村户口的工龄不能计算退休工资（讲有土地收入）。（86年4月至2013年4月在国有金融企业工龄是连续的）。 ...
//www.110.com/ask/question-2146409.html -了解详情
工作，至今。现单位改制，允许职工双向选择，我要求解除劳动关系，但单位在计算我买断工龄时候，说我原单位17年工龄不计入（也是在上海工作），只能算本企业工龄，我认为这不符合劳动法相关规定和政策，特此询问企业这种做法对吗，我改如何应对？...
//www.110.com/ask/question-2102354.html -了解详情
；(4)解除劳动合同的通知书以及员工的签收证明；（4）借款3000元的借据。【问题讨论】1、单位所提供的证明员工索取回扣、严重违反单位的规章制度的证据是否充分 、《劳动合同法》的规定，单位给予的赔偿金，应分段计算，在2008年前的工龄，是按照经济补偿金的1倍计算，也即是1个月工资的赔偿，为：4000元 ...
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我是2009年毕业，一直从事代教，有工资条为证，2013年考试后转为正式老师，现在发现2009年到2013年这段时间不能计算工龄，原因是我的档案在教育局，而不在人才市场，请问这合理么？我的这四年工龄能不能补上？那我该怎么办呢？这次和我有相似情况的人还挺多，有的甚至7年的工龄不能补上，急盼回复啊。...
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关于解除劳动关系的人员解除了劳动关系并获得一次性经济补偿（买断工龄）的被机关、事业单位重新录用或聘用后工作年限如何计算如果工龄是连续计算了，纪检机关让我退经济补偿，合理吗？有什么依据？谢谢...
//www.110.com/ask/question-1696266.html -了解详情
，但不属于公务员，现在监狱改制，也就是监企分离，所以职工可以买断，补偿10万，我工龄已经13年了，而且我现在已经考上了其他公务员单位，只是调令还没下来，要年底才到新 我想问下，1，我是否可以在现在的单位买断工龄拿到10万，再去新单位上班。2.到了新公务员单位，我的工龄是13年开始计算还是从0开始计算？...
//www.110.com/ask/question-1637299.html -了解详情
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