12月1号进行转正,1月4号的时候,公司说我工作能力有限,积极性不够,要求对我进行劝退,并且当天给我办理了离职手续,我要求要补偿,他们只肯给半个月工资,说 员工只给补偿半个月工资,并恐吓我,如果要闹事,就不给开离职证明,对以后找工作很不好,我不情愿的办理了离职,事后,我发现公司很多员工都被劝退了,都是 ...
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想与单位解除劳动合同,已提前三十天交辞职信,在单位不批准的情况下走人,单位不给办离职手续,现在急需用档案,通过劳动仲裁可能来不及了,想把原来单位给开过一个证明私自改成离职证明,然后把档案拿走,这样做犯法吗?会有什么处分?...
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单位的劳动解除合同证明··劳动合同会自动解除吗?证明应该怎么弄····还有原单位交的社保什么的交了一年多··走的时候社保都没办理·· 现在他们也不给弄···新单位要社保号·可我什么都不知道· 现在可以去原单位办理离职吗?···如果不给以办理相关人事、社保关系转移。怎么办?我要付什么 ...
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我3月份入职,说好三个月后转正,可到了八月才给我签转正合同,而且在签三年。我没签。在8月10号我提出辞职。公司以我是正式员工为由,要我提前一个月申请,不然扣我工资,不给开离职证明。最后,到我8月16号离开公司,公司还没给我结七八月的工资。说要到九月25号以后才能拿 ...
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公司那边我以邮件形式向部门经理提出辞职申请,但是按规定要1个月以后才能正式离职 现在想直接不去自动离职也就是被开除,请问我的社保卡和档案去向,公司会不会扣留?还有就是离职证明,他们会不会不给开...
//www.110.com/ask/question-426607.html -
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,口头约定服务期限为5年,至今没有发放到我们手中,公司中私下传是为了防止员工离职时候闹事,这种情况下如果辞职,公司如果追究违约责任,我该如何应对,是否要缴纳 ? 4.单位如果能放人的话,想把自己的档案转移至人才市场,这个时候该如何操作?单位拖延不给转移该如何处理?是否还要单位给开具工资和转正定的证明?...
//www.110.com/ask/question-416387.html -
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,口头约定服务期限为5年,至今没有发放到我们手中,公司中私下传是为了防止员工离职时候闹事,这种情况下如果辞职,公司如果追究违约责任,我该如何应对,是否要缴纳 ? 4.单位如果能放人的话,想把自己的档案转移至人才市场,这个时候该如何操作?单位拖延不给转移该如何处理?是否还要单位给开具工资和转正定的证明?...
//www.110.com/ask/question-412262.html -
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石油化工有限公司等处的业务。离职后利用相关业务渠道,多次以世纪雷蒙公司名义参加各种职业装的招标活动。 京工公司为证明其注册使用的涉案“雷蒙” “LEMEN”标识,是否侵犯了原告涉案“雷蒙”文字及图形组合注册商标专用权及是否构成不正当竞争问题。 原告京工公司作为涉案“雷蒙”文字及图形组合注册商标专用权人 ...
//www.110.com/panli/panli_113228.html -
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一年前入职时没有签订用工合同,现在裁员,要我补签用工合同,还要我写离职申请,否则就不给我离职证明,让我不能去别的公司。我要签写这些不真实的东西吗?急 也不一定站在我这边。还有,工资是直接发给我现金。考勤和工资领取的证据等等全在公司手中,我拿不到。我该怎么办?现在申请劳动仲裁,我没有证据,也不能赢吧?...
//www.110.com/ask/question-54509.html -
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后对生产无较大影响的,由本人提出书面申请,企业可以同意其辞职,并发给辞职证明。对于生产确实需要,现任工作也可以发挥其专长而要求辞职的工人,企业可以不同意其 辞职,并做好思想教育工作,尽可能解决他们的实际困难,使他们安心工作。对其中自行离职者,经过教育,三个月内仍不回原单位参加生产的,可按自动离职论处, ...
//www.110.com/fagui/law_42342.html -
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