法制机构具体负责对行政审批活动的监督。行政机关应当建立健全行政审批行为的内部监督机制。第二十一条行政机关违反本规定擅自设定或变相设定行政审批的 《城镇职工基本医疗保险定点零售药店管理暂行办法》(劳社部发(1999)16号)等。核准1企业职工工伤认定《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266 ...
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和经营者权责，推动符合条件的公司建立董事会下功能委员会和独立董事制度。建立科学的企业内部用人制度，健全对经营者的激励约束机制，完善经营业绩考核责任制。完成主 ，继续推行政务、村务、厂务公开。坚持和完善职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度。3.推进依法治省贯彻依法治国的基本方略，加快法制化建设进程， ...
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交由社会中介组织承担。(五)下放的职能1、将企业内部分配政策的制定和企业内部工资支付管理职能下放到企业。2、将技工学校招生组织工作和城镇招生 依法行政规范、执法监督规则和行政执法人员管理制度并监督检查。(八)养老保险处(河北省劳动鉴定委员会办公室)拟定全省养老、工伤保险的政策、改革方案、发展规划并组织 ...
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制度改革方案获市政府批准，其中4个区县(市)启动运行。企业职工工伤保险。生育保险已在部分地区试行。至劳动关系调整机制基本建立。基本实现了劳动关系由 全市推开，至2005年全市各统筹地区建立基本医疗保险制度，规范和完善城镇职工基本医疗保险内部运行机制和管理制度。稳步扩大基本医疗保险的覆盖面。完善基本医疗 ...
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、再就业，将城镇登记失业率控制在合理苑围内；推进城镇职工基本医疗、工伤保险制度改革，健全社会医疗救助和多层次的医疗保障体系；完善城市居民最低生活保障 二是具有相应的经济负担能力，生产经营比较稳定，经济效益较好；三是企业内部管理制度健全，已建立集体协商机制。企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式管理 ...
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各类企业的惩处职工的基本准则，作为企业制定内部规章制度以及处理劳动关系的依据。４．不再承担协调企业、事业单位和国家机关的工资政策职能。５．职业分类、职业技能 并组织实施；拟定基本养老保险、农村养老保险、工伤保险基金管理政策、规划；制定企业职工探亲、休假等福利制度；拟定死亡职工及遗属待遇和非因工伤残职工 ...
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企业的惩处职工的基本准则，作为企业制定内部规章制度以及处理劳动关系的依据。4、不再承担协调企业、事业单位和国家机关的工资政策的职能。5、职业分类、 项目、给付条件和给付标准；拟定农村养老保险基金管理制度和经办机构的管理规则；拟定农村养老保险社会化管理服务的规划和政策并组织实施。(十)社会保险基金监督司 ...
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。不断开拓保险业务的新领域，发展国际保理业务，建立非国有企业中的雇主责任(工伤)保险制度。鼓励和扶持保险经纪公司、保险公估行等保险中介组织，逐步 利用各种传播媒介搞好市场营销；对外国来华旅游者简化出入境手续。深化旅游行业内部改革，加强管理，提高服务质量，树立良好信誉。随着经济发展和人民生活水平的提高， ...
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不断加大，劳动安全无法得到保障，工伤事故和职业病频发；资本家为了逐利大量雇佣童工和女工等等。这些问题本质上是由资本主义制度下劳动力的商品化造成的，是劳动权 的劳动者当然有权关心和监督本单位的生产经营，这种监督和管理实际上也是市场经济条件下企业内部民主的要求；其次，在充满风险的市场竞争中，用人单位生产 ...
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质量。建立与社会保险业务发展相适应的人员、经费和场地保障制度。5、完善社会保险资金筹集和监督管理制度。规范和健全社会保险基金社会统筹，增强社会保障基金的 的工资分配宏观调控体系，发挥市场机制对工资分配的基础性调节作用；加强对企业内部分配制度改革的指导，完善以市场劳动力价格决定职工工资水平和“以岗定薪” ...
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