及格，公司与你协商调岗调薪未果”为由解除劳动合同。 2013年3月20日，原告向深圳市劳动人事争议仲裁委员会申诉，其申诉请求为：l.被告支付违法 原告2011年3月l日至2013年2月28日工资279871.20元，低于劳动合同约定的该期间应发工资总额309192元，确实存在差额29320.8元，被告 ...
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年11月至2007年10月在被告工作，医疗保险、养老保险没有得到应有的劳动保障，因此提出诉讼，要求被告给予补偿。诉讼请求：1、请求被告支付1997年 关系。2014年1月7日，原告以被告为被申请人向北京是朝阳区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求事项为：要求其支付1997年11月至2008年10月的 ...
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处领取上月工资。李XX不具备用工主体资格。2013年12月5日，陈XX向荥阳市劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，请求确认与荥阳市XX石材有限公司之间存在劳动 石材有限公司不服该裁决，依法向本院提起诉讼，要求确认与被告陈XX之间不存在劳动关系。本院认为：原告作为矿山企业，将其第一生产线发包给李XX，李 ...
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时，右手拇指不慎被气动阀门压伤。2013年6月13日经常州第一人民医院诊断为右手拇指远节指骨骨折缺损、右拇指软组织缺损。经常州劳动能力鉴定 规定，为了维护申请人的合法权益，申请人特此提出上述仲裁请求、向贵仲裁委员会申请劳动仲裁，请求早日依法裁决。 此致 XX劳动人事争议仲裁委员会 申请人： 年 月 号 ...
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手续的要求进行了拒绝和解释。2011年8月24日，尹某某向浏阳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该会作出了不予受理的通知。同年8月30日，尹某某即向 浏阳市某场已将其除名的结果，但尹某某未能及时向有关部门主张权利，导致劳动行政主管部门和人民法院失去了审查用人单位对尹某某作出的除名是否符合法律规定和程序 ...
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劳动合同，被告自动离职。2012年1月13日，被告向武汉市蔡甸区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，该委即作出裁决，原告因对该裁决不服，故诉至法院 手续，被告2011于年11月26日离职，未办理离职手续。原、被告双方劳动关系存续期间，原告向被告收取“保证金”、“管理金”及“押金”共计人民币4,000.00 ...
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元。2011年8月2日，原、被告发生争议，被告以原告业主周某为被申请人向武汉市某劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求周宏全承担非法用工主体的法律责任。 元、前期垫付医疗费1,339.3元（合计：91,393.30元）；二、双方解除劳动关系。现原告不服裁决，认为周某用工具有合法资格，请求判令：原告对被告 ...
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，故诉至法院要求城关环卫所：1、为杨某缴纳社会保险；2、支付违法解除劳动关系的双倍赔偿金21 060元；3、支付最低工资差额6900元及100%赔偿金 元。2011年9月1日，杨某向北京市房山区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，北京市房山区劳动人事争议仲裁委员会以超龄（主体不适格）为由决定不予受理。杨某 ...
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故诉至法院要求城关环卫所：1、为李某缴纳社会保险；2、支付违法解除劳动关系的双倍赔偿金23 400元；3、支付最低工资差额10 968元及100% 风险金。2011年9月1日，李某向北京市房山区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，北京市房山区劳动人事争议仲裁委员会以超龄（主体不适格）为由决定不予受理。李某 ...
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未得到答复。故被告何前进向汝城县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。2012年4月6日汝城县劳动人事争议仲裁委员会作出了汝劳人仲案字[2012]第11 ，病假工资2518.15元，失业保险金待遇6160元。汝城县乐施水泥有限公司不服该仲裁，诉至法院。本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下 ...
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