本人和单位发生劳动纠纷,现法院判对方败诉,需支付本人工资等各项费用一万多块,判决生效后对方没有支付,故申请了法院强制执行,现对方说要申请诉讼保全,我像咨询一下像这种劳动争议的案件符合诉讼保全的范围吗?谢谢...
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1.劳动者在订立两次劳动合同以上是否一定要订立长期合同?06年签了一年,07年签了3年,现在合同到期了要求签长期的,说是签了两次合同后第三次 长期的。 2.我原来的月工资是3000,现在续签的合同上写的是1500,但每个月实际还是按3000发的,这样合理吗?如果发生劳动纠纷,哪个在法律上是有效的?谢谢...
//www.110.com/ask/question-544671.html -
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1.劳动者在订立两次劳动合同以上是否一定要订立长期合同?06年签了一年,07年签了3年,现在合同到期了要求签长期的,说是签了两次合同后第三次 长期的。 2.我原来的月工资是3000,现在续签的合同上写的是1500,但每个月实际还是按3000发的,这样合理吗?如果发生劳动纠纷,哪个在法律上是有效的?谢谢...
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由于本人与企业发生劳动纠纷,而且本人拥有该企业的工会证。请问工会证可以证明本人与企业之间劳动关系吗?...
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原告向某,男。被告上海某化纤科技有限公司。案由:民间借贷纠纷。原告诉称,2006年7月,原告进被告公司工作。2007年3月10日,被告向原告 20%。2007年底,被告向原告支付利息3 364元。2008年,原、被告间发生劳动纠纷,原告要求被告退回本金及利息未果,故诉至法院,请求判令被告向原告返还借款 ...
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公司待遇马马虎虎,劳动合同伪造的,以便交综合保险,发生劳动纠纷,这样的合同有效吗?我们没有见过公司的合同,也没有任何签字。...
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入职表能说明我们是一件公司的成员吗?若果我们发生劳动纠纷,但是没有签劳动合同,我们能到劳动局投诉吗?...
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和单位发生劳动纠纷,于是我们到劳动仲裁申请仲裁,仲裁结果是我们赢了,单位以不服原判为由--向法院上诉,离开庭只有几天时间的时候,单位又撤诉了,请问现在我们应该怎么办,是照原判强制执行还是。。。?如果可以要求法院强制执行,需要什么手续,是一个什么样的过程?...
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我公司在兰州,在银川有业务。现在语音穿的雇员发生劳动纠纷,该雇员想银川劳动仲裁委员起诉。现在是否可以将该案件转到兰州办理?如果可以转,需要办理什么手续如何转?我们需要到银川仲裁委员会申请,才可以转到兰州吗?...
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请问一下请假条上没有公司的名称,没有任何地方注明是该公司的,只有主管签了“同意”二字,这样的请假条能否作为有效证据? 而我现在知道他们请假条放在哪,可不可以把请假条拿回来?拿回来会不会产生对自己不利的事情?我现在正在收集证据,以防辞职时发生劳动纠纷,谢谢各位专业人士的帮助!...
//www.110.com/ask/question-3027649.html -
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