买保险但对于我没有转正就没有买保险）2011年6月25日领取了专科毕业证，回到用人单位，2011年7月5日缴纳毕业证复印件，也没有签订劳动合同，现已工作4 ？还有在网上看到的“从工作次月起付双倍工资”“还有保险赔偿金”“我要不要交违约金（从没签订过任何文件）”一系列的问题还想请您帮忙解答下、十分感谢、...
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买保险但对于我没有转正就没有买保险）2011年6月25日领取了专科毕业证，回到用人单位，2011年7月5日缴纳毕业证复印件，也没有签订劳动合同，现已工作4 ？还有在网上看到的“从工作次月起付双倍工资”“还有保险赔偿金”“我要不要交违约金（从没签订过任何文件）”一系列的问题还想请您帮忙解答下、十分感谢、...
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会转正留用，并缴纳五险。不合格的会通知员工领取工资办理辞退。转正后的员工缴纳五险但没有签订劳动合同（因为现在劳动部门在缴纳保险时也不需要做合同签订 公司应该怎么办呢？公司明文规定正式员工离职时必须提前一个月递出辞职申请报告的。但没有明确如果不这样做，公司会以什么样的形式对待？如果在公司制度中补充一条： ...
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当时进入该单位试用期说是3个月，（试用期没有签订试用合同），转正后签订劳动合同，并购买保险，但试用期后并没有按照原定要求购买，在一再的要求下，试用期 里面没有注明基本工资的多少)，直至签合同后再半年仍未购买保险，说因为非盈利性单位一直亏损就一直拖起，基本工资也逐渐随着工作时间的增长而减少，因此两个星期 ...
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我于2010年进入一家健身俱乐部工作，当时公司承诺转正以后签订劳动合同和购买社保，后面一直反应都推脱，说在公司工作的年限必须满两年才有资格购买。2012年 低，才800元，后面2个月买社保以后发到手里的底薪只有600。我想问一下这种情况合理吗？之前没有签署的劳动合同和购买社保的问题可不可以追讨回来呢？...
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我是去年八月到公司上班，11月转正的。转正后签订劳动合同1年。至今公司没有缴纳保险。今年1月我检查出怀孕，当时就已经告知领导。现在公司无任何补偿让 是没有付出就不要要收入，还说我这是人品有问题。我与他基本无法沟通。想申请劳动仲裁维护我的经济利益。请问我该有哪些手续？他不给开除证明给我该怎么办？说下周一 ...
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我和公司没有签订劳动合同，面试的时候说试用期三个月，之后转正签合同和叫五险一金，但是三个月之后一直也没有给我转正，一直找原因说我技术不行，也不把我辞退，由于是过年期间，所以我也没有提出离职，年后由于老板新开了个宾馆，让我们技术人员在宾馆干活，我去干了2天，基本上就是打扫 ...
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已经三年，试用期期间答应转正后签订劳动合同，可是公司后来一直找借口说合同只是一个形式，签不签无所谓，所以就一直耽搁了，没有签订劳动合同。每月的工资是底薪 结算业绩提成。因次，本人对此结算制度不满，2014年3月份提交辞职申请，老板没有审批，口头约定做完今年方可让我离职。现在十二月快结束了，可是老板不肯 ...
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上班，面试时，销售总监承诺3个月实习期转正之后签订劳动合同，办理五险。我2013年1月是到这家公司的第四个月，公司没有和我签订劳动合同，购买五险。我也咨询过别的同事，她们有在这家公司工作了两年都没有签合同和购买五险。我2月10日向区域经理辞职。现在公司拖欠我1月份的工资和年终奖 ...
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我们是事业单位，我还处在实习期，在单位转正不需要提供任何资料，没有签订劳动合同，我和单位签订一份单方面承诺书，要在单位干5年，不够5年，按每年2万缴钱，现在我想辞职，辞职报告已经交了，上边没写单位不签合同，单位要收8万元。单位的四险一金都缴了，单位给我收钱这种做法合法吗？ 如果我不交 ...
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