每周工作44小时的工时制度。 三、国家机关、事业单位实行统一的工作时间,自《规定》实施之日起,第一周星期六和星期日为休息日,第二周星期日为休息日,依 部门提出意见分别报告市劳动局、市人事局。各级劳动、人事部门要对实行新工时制度的执行情况进行监督检查,对违反《规定》的,按《北京市违反劳动保护法规处罚实施 ...
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管理机构的组织形式、招聘和解雇人员、任用企业内部的干部,并按劳动人事部门的有关规定,选择工资形式和报酬标准。 五、关于经济技术协作的优惠问题(一) 外销的各种工矿产品、农副产品、土特产品和进出口商品以及联营分成的产品,有关部门按规定予以放行。(五)对从事经济技术协作的派出(派入)人员,在经济上给予照顾 ...
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允许搞好一点。已经参照国营企业实行劳动保险的企业,如经济条件允许,可以暂按原有规定办理。劳动保护用品可参照同行业国营企业的标准供应。职工的口粮,粮食部门可 (24)人事部门要从人才分配上支持城区工业的发展,今后要根据生产和工作需要,分配一定数量的大、中专毕业生到城区企业工作,其工资待遇除按国家统一规定 ...
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是指按编制定额和优化组合原则实行全员聘任后的落聘教职工。第三条 本规定适用于广州市教育局所属的普通中学、职业高中、师范学校、聋人学校、盲人学校、小学 由校长(或园长)审定,并与受聘者签订岗位目标责任合同,发给聘书。同时报上级人事部门备案。校长(或园长)提出的聘任方案与党组织意见不一致或群众反映意见较大 ...
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干部和合适的地方机关、事业单位在职干部中补充,不足部分,由同级人民政府人事部门在省人事局下达的招干指标内,优先从民兵干部和优秀退伍军人中挑选补充。 其按照当地军事领导指挥机关限定的时间完成民兵工作任务。(三)无特殊原因不按规定迁(修)建民兵装备仓库(武器库、室),或者发生民兵武器装备质量和安全方面事故 ...
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的职工,可根据情节轻重,按珠海市有关劳动管理规定,给予不同处分。内联企业辞退、开除职工,应报市劳动人事部门备案。第三十三条 内联企业内地一方的派 。市人民政府1986年5月6日发布的《珠海市关于发展横向经济联合若干问题的暂行规定》,1986年12月3日发布的《珠海市关于发展横向经济联合若干问题的暂行 ...
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为了组织和鼓励专业技术人员到乡镇企业工作,把科学技术引向农村,特作如下规定:一、提倡和鼓励国家机关、科研单位、大专院校和大中型国营企业的专业技术人员通过 手续;跨县调整工作或调出乡镇企业的,由县一级乡镇企业局会同当地人事部门按现行干部调动规定办理。这些专业技术人员在乡镇企业工作期间,用人单位每年要向县 ...
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方针政策指导和协调服务,按照国发[1986]47号文件和鲁政发[1986]95号文件的规定,把应该下放的权力一律下放给科研机构,切实改变政府部门直接控制科研机构和 只要流向合理,有关部门一般应予批准。若有争议,属调离、辞职的由各级人事部门仲裁;属停薪留职的,由其主管部门仲裁。(十四)科技人员辞职后,被 ...
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技术人才,经过有关部门按国家有关规定考核评审,可授予相应的技术职称;乡镇农业技术推广机构可根据工作需要,在政府人事部门下达的干部指标内,按《山东省全民所有制企业、事业单位补充干部实行聘用制暂行规定》择优聘用。民办农业科技机构在课题招标、成果奖励、贷款、税收等方面, ...
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证》或《解除劳动教养证明书》给予落户。属非农业人口的,粮食部门应按有关规定给予办理供应粮油手续。第六条 犯人刑满释放、劳动教养人员解除劳动教养时已无直系亲属 ,但刑满释放或解除劳动教养后不适宜回原单位的,由主管部门商请劳动、人事部门负责安置。上述人员安置后,其服刑或劳动教养的时间不计算工龄;其工资待遇 ...
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