、离岗期间及离岗期满后劳动、人事关系的处理等事宜，也应在协议或劳动(聘用)合同中予以明确。从事上述活动的科技人员不得侵害关系所在单位与用人单位的技术经济权益 。对高新技术成果转化成功的项目，可适当提高技术积累的提成比例，但不超过改制前三个会计年度所得税后利润的20％。为鼓励公司着眼于长远发展，可将提取 ...
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章承包的形式和内容 第七条技术承包的形式，目前主要有三种： 一是联产提成技术承包责任制。即承包者对其承包的作物负责全过程综合性技术指导，并规定产量指标， 。 第十九条为了保证技术承包工作的正常开展，每年初可在地方财政、社队企业利润和农业事业费中拨给一部分技术承包活动底垫费，年终从技术承包报酬中酌情收回 ...
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准许列入投资估算之内。编制方法：营业税以建筑工程的直接费、间接费和计划利润之和为基数（不包括技术装备费、施工机构迁移费），按照费率３％计取 使用费、固定资产使用费、劳动保护费、零星固定资产购置费、招募生产工人费、技术图书资料费、合同公证费、工程质量监督检测费、完工清理费、建设单位的临时设施费、工程建设 ...
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上岗，并与企业签定合同书，明确双方的责任、权利和义务。企业按照合同管理，职工依据合同履行自己的职责。(十八)企业实行“三岗制”，即按照合理劳动组合 元利润、销售额中的工资含量(按利润测算的比重不得低于70％)，按规定提取工资总额(具体规定另行下达)。(二十五)实行全额提成工资制的饮食、服务业企业，应在 ...
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不断提高劳动生产率，加速商品流通，降低消耗，在提高社会效益前提下，提高经济效益，增加利润。(一)盈利企业要努力发展生产或加速商品流通，进一步加强经营管理和经济核算，不断 、会计决算报表，须经总会计师签署。涉及财务收支的重大业务计划，经济合同、经济协议等，在单位内部须经总会计师会签。(五)会计人员的任用 ...
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主动提起续签。 6月1日我向公司提起口头辞职，老板同意了。 但是有两笔合同还没有出货，老板要求我做到发出货物才能结算走人。所以到了7月31日 ，有效日期到2011年末为止，2012年并没有签提成发放制度 并且2011年签订的提成发放里面也没有提到要将安装成本放在利润核算里面，我们一直以来都是全款收到， ...
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买方是美国企业，在A公司和D公司签订的货物出口合同中将货物的价格定得极低，从而使A公司的账面利润很小甚至是亏损；而在D公司和最终买方美国企业 过劳动合同或者协议之类，也没有牵涉到劳动派遣公司，就是简简单单约定好工资、奖金、提成以及福利，当然因为是境外公司的因素，这里的福利也不会涉及社会保险和公积金。而 ...
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了我一万！关键是他今年挣了大钱了！我今年的业绩大概有20万左右的利润！他一直也不给我提成！碍于朋友面子也不好提！现在我自己弄了一个大户！挣了一大笔钱！ 了，现在我不想把利润分给他，由于跟客户的关系很好！也没有签合同！发票我也是找的别家的旅行社开的！如果这笔钱我不分给他的话，从法律说我违法吗？这一年我 ...
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原告并非XX服务社的员工，该社并不发放原告工资，原告每月所得系根据完成的工作量抽取提成，因此原告与XX服务社之间所建立的是合作关系，并非劳动关系；至于其与原告 上的用人单位，因此其与员工之间发生的用工争议应以一般民事案件中的劳务合同纠纷论处。但在法律适用上，由于《上海市工伤保险实施办法》（以下简称《 ...
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，张军出资额增加到80万，其他四名股东仍保持不变。 [b]“特勤”护送：高利润的新业务[/b] 2008年5月，安元鼎公司成立了一个新部门：护送部。新 方将我省非正常上访人员(人数)，护送回。望贵单位鼎力配合。● 《特保护送服务合同》则详尽列出了“特保护送内容”、“聘用特保队员的形式、数量、服务期限和 ...
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