如何计算工资 -全站搜索

加班倒休工资计算

加班倒休几个月，倒休期间，月工资如何计算，我们公司实行的是月度基本工资+月度绩效工资制度，其中月度绩效工资以月度绩效考核结果为准核算系数，倒休期间是否可以只发员工月度基本工资而不发员工月度绩效工资，因为倒休期间无法对月度绩效进行考核，换句话说就是倒休期间并没有承担起岗位职责并无业绩 ...

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交通事故赔偿标准及其计算方法

、住宿费和财产直接损失。但交通肇事赔偿的标准有多高-对赔偿的标准又该如何计算-这是读者关心的问题。关于交通肇事赔偿的标准，国务院1991年9月22日收入的，是指在国家机关、企事业、社会团体等单位按期得到收入的。其收入包括工资、奖金及国家规定的补贴、津贴。奖金以交通事故发生时上一年度本单位人均奖金 ...

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解雇工资计算

入职日期为：1992年9月23日，上一年度平均工资4800/月，当地上一年度的平均工资是1340，请问按劳动法如何计算解雇工资，即时通知，补一个月通知金。...

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特殊情况补偿金如何算

产假期满后并未上班也未交医院的病假条，因此单位只给她上保险而没有开工资，她的劳动合同于2012年6月30日到期，公司决定不再与其续签，正常的补偿金是按合同到期的前12个月均工资给，那她这种情况的补偿金如何计算？公司有无违法行为？公司怎么做是最好的解决办法？...

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工伤休假期间工资咨询

您好，请问员工休工伤假法定节假日算在内吗？例如：A休一个月工伤，工资标准为X元/8小时，工伤缴费基数为Y元/月，那该如何发放A的工伤工资？若A工资标准为Z元/月又该如何计算？谢谢！...

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工资如何结算才算合理

我和老板(做家纺生意）签了一年合同。但到今年9月份，老板厂房卖给别人后从事布匹生意，而我的工资没有结。因为我们合同中的时间为：从今年2月11至厂放假。但就是中间出现变故（即改行）。我的工资是包年，请问我的工资应给如何计算？...

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发生交通事故个体户如何赔偿误工费

律师在发生交通事故后，受害人若为个体户，那么其受伤治疗期间的误工损失应当如何计算。根据我国《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的三年的平均收入状况，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度的平均工资计算。因此，如果受害人如果无法提供其近三年的平均收入证明，那只能 ...

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交通事故赔偿标准及其计算方法

、住宿费和财产直接损失。但交通肇事赔偿的标准有多高-对赔偿的标准又该如何计算-这是读者关心的问题。关于交通肇事赔偿的标准，国务院1991年9月22日收入的，是指在国家机关、企事业、社会团体等单位按期得到收入的。其收入包括工资、奖金及国家规定的补贴、津贴。奖金以交通事故发生时上一年度本单位人均奖金 ...

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保定最低工资标准

最低工资标准时扣除保险之前的还是之后的，还有，加班工资应该如何计算，是按最低工资除以每月天数吗，而不是按正常出勤天数计算，这样是不是违法了？...

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请问：超出法定的工作时间，这些工时咋计算？

现在的情况是，该用人单位30日为一个月，招工收押金，用工不签合同、开资不给工资单、“没年没节”每月只有一天公休，白班8小时为一个班，夜班延长4个小时后12个超过法定工作时间21、7天，就算是22天后的其余8天该看做是加班，还是该视为延长工作时间？又该如何计算并依法提出请求？诚望答复，先谢为敬。 ...

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