合同中明确约定正常工资和加班工资的，予以认可。其八，因违法解除劳动合同而要求赔偿工资损失的，区分实体和程序原因而有所不同，对程序违法采取较低的赔偿 ，劳动仲裁委或人民法院不予支持。 27、由于原劳动部制定的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳部发［1994］481号）尚未被修改或废止，因此劳动者因 ...
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秀军在被告渤海财险河南分公司为豫F06407号货车投保，保险期限自2008年4月20日至2009年4月19日止，医疗费用赔偿限额是10 000元，财产损失赔偿限额 海中学签订劳动合同，且该合同已实际履行，本院对其效力予以确认。证据3仅可以证明孔德卫系鄄城县庆顺发制品厂职工，但无法认定孔德卫其固定收入。 ...
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黄少群负担。黄少群不服二审判决，向本院申请再审称：第一，从劳动合同所约定的合同期限和工作内容来看，食出公司将黄少群列为待岗对象是没有依据的。食出 规定。食出公司安排黄少群待岗期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排 ...
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责任公司。高锦培自1979年始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取高锦培入股股金5万元 。食出公司安排高锦培待岗期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排 ...
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责任公司。谢伟德自1979年始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取谢伟德入股股金5万元 。食出公司安排谢伟德待岗期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排 ...
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责任公司。蔡楚云自1986年始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取蔡楚云入股股金5万元 。食出公司安排蔡楚云待岗期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排 ...
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责任公司。张款文自1977年始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取张款文入股股金5万元 。食出公司安排张款文待岗期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排 ...
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公司。李胜枝自1971年5月始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取李胜枝入股股金5万元 。食出公司安排李胜枝待岗期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排 ...
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公司。郭仁基自1979年8月始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取郭仁基入股股金5万元 。食出公司安排郭仁基待岗期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排 ...
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责任公司。李永松自1969年始在食出公司工作，其与食出公司签订劳动合同，约定劳动期限至法定退休日止。2002年1月，食出公司收取李永松入股股金5万元 。食出公司安排李永松待岗期间，支付基本工资、固定补贴，并为其购买社会养老保险和医疗保险等，不违反双方在劳动合同中的约定及企业最低工资的规定。食出公司安排 ...
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