被辞退。4、要求法院随时调取第一医院的工资表,以证明原告不是被告单位的工作人员。5、原告黄桂荣申诉书、应诉通知书各1份,证明原告申请仲裁时的 24日原告因违反规定被商丘市美洁洗涤服务有限公司辞退。后原告向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁委以原告申诉主体有错误为由以商劳仲案字(2009)第59号裁决驳回 ...
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主张,谁举证”的原则,申诉人负有举证责任。因申诉人不能提供有效证据,劳动争议仲裁委员会故驳回诉求。 杨女士的这个案例还比较简单明了,实际上在大多数劳动 。 仲裁委认定席先生要求支付工资,就应当负有证明自己已经提供劳动的责任,因此最终裁决驳回申诉人的申诉请求。随后席先生又提起诉讼,庭审过程中,法官认定, ...
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缴纳病假期间各项社会保险。2009年3月20日,济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳仲裁字(2008)第751号仲裁裁决书,裁决中国石化济源分公司为杨春光安排工作、 二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、参照河南省劳动和社会保障厅《〈关于社会养老保险争议是否有申诉时效的请示〉的复函》 ...
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被告焦作市三家村酿酒有限责任公司职工。2007年10月22日,原、被告双方终止劳动关系。当日,原告按照被告的要求,向劳动部门补缴了2000年11月至2007 ,故于2009年1月6日,向焦作市劳动争议仲裁委员会递交申诉书申请仲裁,焦作市劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由不予受理。本院认为,单位和个人 ...
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,已丧失了强制力的保护。二、宋X没有任何证据证明他与X银行存在劳动关系。宋X在申诉书中称,自己于1983年参加工作,1984年办理了招工手续,被X ,因此,本案的纠纷是劳务合同关系,不是劳动合同关系。故请求依法撤销郾城区劳动争议仲裁委员会(2008)漯郾劳仲裁字26号裁决,驳回被告宋X要求补缴养老、 ...
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根据上述规定将原告清退。2008年,原告诉至仲裁,济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳仲裁字(2008)第704号仲裁裁决书,裁决:1、被告为原告补缴1995 医疗保险单位应承担的部分,原告负责缴纳自己应承担部分;2、驳回原告的其他申诉请求。本院认为:原告到被告处工作,没有在劳动部门办理招工备案手续,被告 ...
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张丽不服判决,上诉称:1、其于2008年8月诉至济源市劳动争议仲裁委员会,要求与被上诉人解除劳动关系,根据《河南省工伤保险条例》第二十七条规定:五级 月为12156元,一次性伤残就业补助金计算16个月为24312元。张丽在仲裁程序的申诉请求为要求石晶光电济源分公司支付其工伤待遇差额50320元,并为其 ...
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立案受理后,依法另行组成合议庭,公开开庭进行了审理。原告张琳及其委托代理人沈书保,被告饮食中心法定代表人的委托代理人卢伟、王贺平到庭参加诉讼,本案现已 年12月5日向郑州市管城回族区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,该仲裁委员会于2001年12月6日以原告的申诉已超过仲裁受理时效为由作出[2001]管劳仲不 ...
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收入作了确认,双方签订了重庆沁园实业有限公司员工工资、福利补贴等总收入标准确认书,约定岗位工资700元、职务津贴400元、技能津贴400元、月绩效奖金/ 年3月20日,原告以被告未按规定缴纳社会保险费为由,向重庆市九龙坡区劳动争议仲裁委员会申诉,要求被告支付保密及竞业禁止补偿金人民币6万元和解除劳动 ...
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2001年年底。后原告要求被告安排工作未果,于2008年向平顶山市劳动争议仲裁委员会申诉,仲裁委员会于2009年3月16日作出平劳仲案[2008]第182号 为550元。 本院所确认的上述事实,有原、被告提供的民事判决书、仲裁裁决书、复员退伍军人安置分配登记表等证据材料及庭审笔录在案为凭,这些证据材料 ...
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