、监事、总经理依照法律规定或者经股东会同意外，不得泄露公司秘密。对原告提交的其与被告黄子瑜签订的劳动合同，被告认为系仅为用作办理三金手续而补签的合同，与 主张黄子瑜侵犯了其商业秘密，进而富日公司与黄子瑜的另一个争议焦点即上述合同的真实性和合同到期后双方是否继续履行之事实，在本案中亦无进一步审查之必要。 ...
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年6月21日以（2007）平刑立通字第8号驳回申诉通知书，驳回了申诉人于庆荣的申诉。2007年7月5日申诉人于庆荣又向河南省高级人民法院申诉， 款，从99年离任审计报告显示上交三产45000元。合同到期后双方未续签合同，但浴池仍由退管处经营。在于庆荣任退管处处长的94年至99年期间，将浴池收入私设二本 ...
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劳动关系。之后，双方劳动合同一直续签至2008年8月31日，劳动合同约定月工资标准从6000元逐步调整至7392元。2008年8月，董某合同到期，双方签订一份 某劳动条件，故其自2010年10月12日解除劳动合同。10月13日A公司向董某发出通知书，同意董某的辞职申请，并通知董某在2010年10月20 ...
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一员工在某企业公司工作10年，合同到期，公司答应与员工续签劳动合同。双方签订了意向书（即签订劳动合同通知书），但双方并没签订劳动合同。员工又在公司工作了两个月后，公司通知员工说不打算跟他签订劳动合同。。。。 问题：（1）公司的做法是否正确？ （2）如果是你，你将怎样维护自己的权利？...
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于1989年签订了停薪留职自谋职业合同，合同到期后原告没有与被告续签合同，更没有向单位缴纳管理费，被告根据厂工会和劳动人事部门制定的《关于厂内除名、辞职 4、返还档案。该仲裁委员会于2010年6月25日出具沈河劳不字[2010]130号不予受理通知书，原告不服起诉来院。原审法院认为，根据《劳动法》第八 ...
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未向本院递交书面答辩状，但在庭审中述称，劳动公园已通知上诉人因公园改造不再续签合同，原合同已到期，但上诉人未能自动拆除游乐设施，被上诉人予以强制拆除 原审第三人铁西园林处向原审法院提供的证据材料有：1、事业单位法人证书复印件，用以证明主体资格；2、停业经营通知书回执复印件，用以证明铁西园林处通知原告于 ...
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2年半连续签了两次一年期合同，第二次于2010年10月25日到期。经过多次要求后，公司于2011年4月发给书面通知同意签订无固定期限劳动合同，但拒绝支付 服从等理由，定为严重违反公司规章制度，发给辞退通知书。我找主管辩解上述理由根本不存在，主管无法辩解，要我去申请劳动仲裁，有录音。辞职手续已办好。我该 ...
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基数：1551 200807-201006 缴费月基数：1472 201007-201102 缴费月基数：1655 200103 缴费月基数：2268 综合以上，本人的合同2011-5-1到期不想再续签，请问离职后可以向哪些部门投诉要求单位补交： a、2005-5-1至2011-5-1的住房公积金 ...
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学历的奖励3000元。上述资助或奖励由残疾人学生凭入学通知书、毕业证书或学位证书于当年到市残联申请领取，所需经费由市财政解决。第七条 残疾人应于每年 统一由财政部门代扣、地税部门代征。用人单位应当与残疾职工签订劳动合同，并为其办理社会保险，对合同到期的残疾职工应优先续签合同，解除或终止与残疾职工劳动 ...
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我现正处于哺乳期，合同于10月25日到期，我于20号休完产假回公司上班。在这之前，没有任何人和我谈到合同事宜。我一回来，公司就要求我换部门和岗位 ，有关我换部门和岗位的事没有提到。请问这种通知书我能不能签，签了是否就代表这是续签合同？另，因公司目前存在一些违法用工，请问，如到时有劳动争议或仲裁，我现在 ...
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