的社会效益和经济效益。2.重视版权保护工作，内部建立较完善的版权管理体系。3.具有独立企业法人资格。4.企业注册经营年限在5年以上，主营业务发展良好，业绩连续3 资格的人员（或同等资格条件）占员工总数的15%以上。（2）对20%以上的产品拥有自主知识产权（广播电视传输服务企业除外）。（3）申报前连续3 ...
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年，女连续工龄满20年，或男满50周岁、女年满45周岁的原固定职工，以及获得市以上劳动模范或先进工作者称号的员工，企业应视其现职工作的胜任程度，妥善安排岗位 年，(从事高空或特殊繁重体力劳动累计满十年，井下或高温工作累计满九年，其它有害身体健康工作累计满八年)，调到低工资岗位的，退休时可将高工资岗位的 ...
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分之一的员工代表。第十一条 监事会中的股东代表由股东提出候选人名单，国有产权代表由国有产权单位提名，经股东大会出席会议的股东所持表决权的半数以上同意选举 各业务部门应当予以协助，不得拒绝、推诿或阻挠。公司应对监事履行职责的行为，提供必要的工作条件。第三十条 监事为履行职责，必要时经监事会决议同意，可以 ...
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就业人数大于下岗人数。1998年的目标是，保持就业局势稳定，城镇户籍登记失业率控制在2．5％以内，户籍登记失业员工再就业率达到75％以上。国有企业户籍下岗员工 ，引导他们摒弃“等、靠、要”的思想，树立正确择业观念，理解并支持再就业工作。 十、加强统一领导，确保再就业工作目标实现各级党委、政府和有关部门 ...
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的构成是：基础性养老金＋个人账户养老金” 十九、第二十八条改为第二十七条，修改为：“1992年7月31日以前参加工作的员工，在本条例实施以后依规定 直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以10000元以上30000元以下罚款。” 三十三、第五十七条改为第五十五条，增加第二款：“本条例所称缴费年限为员工 ...
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45(干部身份调入)计算；补交比例，按30% + 超龄年限×1%计算。 2001年2月1日后超龄调入的员工，应按下列标准缴纳超龄养老保险费：调入时本市上年度城镇 户籍在异地工作并缴纳养老保险费的员工，返回本市工作时将养老保险关系和养老保险金转入本市的，其在异地的实际缴费年限予以承认。第二十四条 企业与 ...
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有质量、有效益的适销对路产品的达产达效工作。1999年，达产率要达到70%，2000年全部达到设计生产能力。要抓好100家投入在100万元以上的重点技改项目， 。3、培育人才，努力造就跨世纪 企业家和员工队伍。在全面推进第二次腾飞的形势下，努力造就一支高素质的企业员工队伍，多层次、多形式开发与培养人才 ...
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3个产品销售收入超100亿元的大型企业集团，到2010年，培育建成2-3个产品销售收入达500亿元以上的特大型企业集团。(十五)企业改制、重组联合加快 支持大中专毕业生到煤炭行业工作，提高科技人员比重。省内有关院校要积极为煤炭企业多途径培养急需人才。各煤炭企业要建立和发展面向全体员工的教育培训体系，办 ...
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要求；完成南宁市批发及零售连锁共84家企业的质量信用等级评定工作；辖区内80%的乡镇建立药品监管网络，60%以上的乡镇实现药品连锁、配送到村；农村卫生院 娱乐场所，容纳50人以上的商场、超市和室内市场，容纳50人以上住宿、就餐的旅馆、宾馆、饭店和营业性餐馆以及劳动密集型生产企业的车间、员工集体宿舍的 ...
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如为独立董事，需单独注明。（二）现任董事、监事、高级管理人员最近5年的主要工作经历。董事、监事、高级管理人员如在股东单位任职，应说明职务及任职期间 公司报告期利润实现数较利润预测数低20%以上或较利润预测数高20%以上的，监事会应就董事会对上述事项的说明明确表示意见。第十节 重要事项第四十条公司应披露 ...
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