开展多种形式的再就业培训。大中专院校、职业学校和技工学校、就业训练中心以及企、事业单位、社会团体和个人举办的培训实体都要利用自身优势，积极为下岗职工再就业 加强劳动力市场的管理、监督和检查。对用人单位实行空岗报告、招聘广告审查和用人登记制度。对不按规定招用人员的单位，责令整改，情节严重的，依法查处。对 ...
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《关于进一步加快民营经济发展的若干意见》和《关于进一步改善企业发展环境的规定》，确保民营经济发展的各项扶持政策落实到位。进一步依法放宽市场准入，鼓励和 指导、分级调控、分类管理”原则，全面实施新进人员公开招聘制度。推进事业单位分配制度改革，建立符合各类事业单位特点、体现岗位绩效、分级分类管理的分配制度 ...
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依据原国家教委发布的《中外合作办学暂行规定》合作举办幼儿园。各级各有关部门要认真研究制定促进社会力量办园、多渠道发展学前教育事业的政策和措施。社会力量所办的 。进一步完善幼儿园园长、教师考核和资格审定制度，坚持持证上岗。幼儿园主办单位必须招聘或录用具有任职资格的园长、教师。对不符合任职资格的在职园长、 ...
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编制由各区市县在不增加原编制的情况下，自行调剂解决。人员主要从原职能划出单位的人员中考核录用、竞聘上岗。卫生监督所内设机构应参照 《大连市事业单位人员分流安置暂行规定》(大政发[2000]82号文件印发)，实行行政领导任期目标责任制、卫生技术人员技术职务聘任制和工勤人员聘用合同制。全员聘用遵循公开招聘 ...
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予以照顾：1.由社员和企业集资新办的生产、加工、储藏等独立核算的企业和事业单位，享受国家对城乡集体企业的优惠政策；2.对现有盈利较低、经营确有 ，不符合条件的辞退。实行劳动合同制后，应按有关规定建立合同工退休基金制度。企业可根据需要，公开招聘专门技术、管理人员。受聘人员也实行劳动合同制，报酬由招聘单位 ...
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、国家重点企业、由财政拨款的文化、医药卫生等公益事业单位、党和国家机关，以及人民解放军的所属单位。凡是超出上述服务范围就业的毕业研究生应补办委托培养 毕业生就业工作暂行规定》有计划、有组织地开展各类毕业生就业活动，各高等学校要积极培育和完善以学校为基础的毕业生就业市场，为毕业生和用人单位双向选择提供 ...
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的重要组成部分。企业档案工作是企业管理的基础性工作，也是我院当案事业的重要组成部分。企业对本单位档案具有依法管理、保护、使用的义务和权利。任何个人不得将 档案中给企业造成经济损失负有直接责任者，企业应根据国家档案局《档案行政处罚程序暂行规定》给予相应的处分，并报院办公厅及高技术产业局备案；构成犯罪的， ...
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联络员负责制。同时，在农业系统的事业单位中选择一批具备条件的单位和人员，作为示范行动的具体指导单位和指导员，协助责任单位开展具体工作。部领导及部内各 下乡进村工作，从净化源头上抓质量安全全面贯彻落实《农业生产资料监督管理工作暂行规定》，坚持农资打假属地管理原则，积极落实农资打假工作责任制。在粮食主产区 ...
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我局“关于印发《国家外汇管理局INRERNET网使用暂行规定》及有关事宜的通知”(汇综发(1999)24号)文执行。未经批准，任何单位、个人不得擅自上网。 (二)局保密 等法律法规执行。第三十一条 本制度适用于国家外汇管理局机关和所属事业单位及各分支局。第三十二条 本制度由国家外汇管理局保密委员会负责 ...
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制度改革、公务员考录、干部奖惩任用等有关事项。进一步健全完善公务员和事业单位新进人员公开招考招聘、干部民主推荐、干部竞争上岗、考察预告、晋升职务公示、 和基本满意率稳定上升。（二十九）努力提高公务员素质。根据《国家公务员培训暂行规定》，结合经济社会发展对公务员队伍建设的要求和公务员职业的发展需要，制定 ...
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