意见：一、规范化管理工作的目的、原则规范化管理就是通过制定规章制度，对税务机关和税务人员征收企业所得税的行为进行规范。规范化管理的目的是，建立适合所得税 使所得税税款及时、足额入库，促进所得税收入稳定增长。二、规范化管理的内容企业所得税规范化管理，贯穿于所得税工作的全过程，包括政策、税源、征收、检查、 ...
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规定，制定本条例。关联法规：全国人大法律（2）条第二条对外贸易经济合作部所属企业，经批准，可依据本条例组建董事会，实行董事会领导下的总经理负责制。董事长为企业 定企业的发展规划，生产经营计划草案；（四）提出企业管理机构设置和规章制度草案；（五）按规定条件和程序任免（聘任、解聘）中层管理人员；（六）提出 ...
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大中型企业，产品要以赶超国际先进水平为目标，按照国际标准组织生产。今年６０家企业贯彻ＩＳＯ－９０００质量认证标准，５家要达到认证要求，３０家完成质量手册、 的要及时废止，不完善的要及时补充修改。在规章制度面前要做到人人平等，不搞“特殊情况”，也不搞“下不为例”。企业的厂长（经理）和各级管理人员要严于律 ...
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大中型企业，产品要以赶超国际先进水平为目标，按照国际标准组织生产。今年６０家企业贯彻ＩＳＯ－９０００质量认证标准，５家要达到认证要求，３０家完成质量手册、 的要及时废止，不完善的要及时补充修改。在规章制度面前要做到人人平等，不搞“特殊情况”，也不搞“下不为例”。企业的厂长（经理）和各级管理人员要严于律 ...
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自治区、直辖市、计划单列市的劳动部门，要认真学习、深入领会党中央、国务院关于深化城镇企业职工养老保险制度改革的一系列重要文件、指示精神，结合本地区实际情况，提出 职责、权限，健全规章制度，保证社会保险基金的依法管理和运营。九、搞好政策衔接，实现平稳过渡。各地区要通过宣传教育，使广大企业和职工了解，基本 ...
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重大决策方案（涉及企业商业秘密的除外）的报告，提出意见和建议；（２）讨论通过集体合同草案，对涉及职工切身利益的重要改革方案和重要规章制度事先提出意见 集体合同草案须经全体职工讨论通过，对涉及职工切身利益的重要改革方案和重要规章制度事先提出意见和建议；（３）通过会员代表大会讨论决定本公司提出的公益金使用 ...
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、自治区、直辖市高级人民法院、解放军军事法院：最近，党中央、国务院作出了《关于治理向企业乱收费、乱罚款和各种摊派的决定》（以下简称《决定》），要求各地 要认真查处其中存在的违法违纪问题；既要制订切实可行的规章制度，也要下大力气监督规章制度的落实，不能使规章制度只停留在口头上、纸面上。四、各级人民法院在 ...
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但继续入保，一旦劳动者在一年内提起双倍工资之诉，根据青岛法院判决实例，企业一般败诉。附实例判决山东省青岛市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2012）青民一 合同，系因其于2011年3月15日主动辞职在先，另有严重违反公司规章制度及财务制度的事实，合理合法。枫桥公司《枫桥书城考勤制度》系2007年经 ...
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建筑师、一级注册结构工程师或者其它勘察设计注册工程师合计不少于15人次。5、企业具有完善的组织结构和质量管理体系，有健全的技术、档案等管理制度。 的人数。(4)有必要的质量管理体系和规章制度。(5)有必要的工程试验检测设备。 (三)事务所资质标准 1、取得合伙企业营业执照，具有书面合作协议书。2、合伙 ...
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解除职工的劳动合同、以所谓经济裁员的名义大面积解除职工的劳动合同、滥用企业内部规章制度与职工解除劳动合同等。他们的这些作法严重侵犯了劳动者的合法权益。 企业内的工会没有真正发挥其维护职工合法权益的作用，特别是有些工会领导人还是企业管理者指派的，可想而知他们是否能真正为工人说话。再加上，我国的《工会法 ...
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