关系。在《劳务合同》中明确约定了医疗、劳保、福利及人身保险条款,对发生意外伤害后的赔偿进行了明确约定,在原告受伤后被告中国河南国际合作集团 合作集团有限公司劳务分公司、中国河南国际合作集团有限公司不服提起上诉称,原审判决认定本案法律关系错误,本案中双方之间并不存在劳动关系。请求撤销原判,依法改判。刘用 ...
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的是严格责任。?4?89故意侵权则不同。当某人打算( intend)给他人人身或财产造成伤害时哪怕他不情愿但只要计划中包含此种效果,用最直截了当的方式表达 制裁的方式。 无论是大陆法还是英美法,惩罚性赔偿适用的主要标准是恶意标准,它包括实际恶意和推定恶意(法律恶意),包括狭义的恶意(邪恶动机)和广义的 ...
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,保费200元)等11人身份证号及保费清单。《都邦财产保险股份有限公司团体意外伤害保险条款》第二条保险对象规定:一、被保险人:凡年满十六周岁至六十五 ,都邦保险郑州公司的上诉理由不成立,本院不予支持。原审判决认定事实清楚,适用法律正确,程序合法,实体处理适当,应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》 ...
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,先后多次往返上海等地,但终因原告认为赔偿标准的适用问题而拒绝向保险公司理赔。原告的伤害结果是虽然是由于交通意外事故造成的,但是被告对此既无过错也无 的旅游公司不承担违约责任的情形与现行的法律规定不符,因此,合同中关于约定人身安全的免责条款属格式合同中的“霸王条款”,不能免责,被告应当承担原告的赔偿 ...
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,先后多次往返上海等地,但终因原告认为赔偿标准的适用问题而拒绝向保险公司理赔。原告的伤害结果是虽然是由于交通意外事故造成的,但是被告对此既无过错也无 的旅游公司不承担违约责任的情形与现行的法律规定不符,因此,合同中关于约定人身安全的免责条款属格式合同中的“霸王条款”,不能免责,被告应当承担原告的赔偿 ...
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和倾向。注意两者条文差别体现的立法倾向细节。 2、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次 上班来办公室打扫卫生,不小心摔倒在地。 5、“因履行工作职责受到暴力等意外伤害的”有两层含义:一是指在工作时间和工作场所内,职工因履行 ...
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》、《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律问题的解释》等等。这些法律法规和司法解释在《民法通则》设定的总体框架下与 .医疗事故中的侵权行为 医疗事故是指在医疗过程中,由于医护人员的过错,造成意外的事故或灾祸,其结果是造成病人的死亡、残废、组织器官损伤或功能障碍。 ...
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,实际就是要解决具体人格权在列举具体的权利方面的不足,实际上要起到一个“底‘’条款的作用。因为,比如说我们的民法通则列举了各项人格权,但是遗漏了很多重要 赔偿原则就是不仅仅是包括了财产损害赔偿,而且包括了人身伤害、死亡以及精神损害的赔偿,所以在侵权里讲的损害是包括各种损害在内的损害,换句话说侵权行为人 ...
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其合同自由的组成部分。然而对侵权责任来说,当事人不得随意设立免责条款而免除其故意或重大过失造成人身伤害的责任。(6)关于经济利益对责任的影响。由于合同关系乃是 非财产上之损害,以法律有规定者为限,得请求金钱赔偿”,而由于法典中对非财产赔偿的情况列举得不多,因此对人格权侵害的金钱赔偿适用范围极为有限。) ...
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标准来限定赔偿的范围。而对于侵权责任来说,损害赔偿的责任不仅包括财产损失的赔偿,而且包括人身伤害和精神损害的赔偿。其赔偿范围不仅包括直接损失,还应包括间接损失。 违约责任与侵权责任竞合现象在民法上的性质如何,在发生竞合时,应当如何适用法律,如何确定当事人的请求权,法学界存在三种理论。(1)法条竞合说( ...
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