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和电话;判令被上诉人支付自1999年8月3日至今的节、假日及年中及年终奖金5000元;判令被上诉人承担本案诉讼费。以上事实,有被上诉人营业执照、被上诉人的文件 时效的起算时间应从被上诉人决定上诉人待岗给其发放待岗工资的时间起算,因此,根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条 ...
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年11月至2008年,被告人魏松林在担任潢川县公安交通警察大队会计期间,经手管理本单位账外资金共计1046989.50元,除2003年发放本单位干警年终奖金284250元和退本单位干警集资款377000元及协调费用开支149313.80元外,余款236425.70元被其侵吞。上述事实,有下列证据证实 ...
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国家按照法律法规的规定公务员享受住房和医疗补贴或保险,国家对优秀的公务员发放年终奖金,享受地区津贴和边远地区或特殊岗位津贴等。国家公务员实行定期增资制度。 :《美国行政法》,中国法制出版社1995年2月版,第196页。 [12]中国关于公务员的概念基本上与前苏联的定义相同,即所谓:“家工作人员是在国家 ...
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过买住宅,也没有在职工大会中提过。代销帐内资金主要用于支付货款、发放奖金年终奖金、支付部分铺租及临工工资、值班费等。工商行2001年3月8日 赃款,但由于其供述是司法机已掌握的其犯有贪污罪的同种罪行,根据最高人民法院《关于处理自首和立功具体应用法律若干问题的解释》第四条的规定,其行为属于认罪态度好 ...
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。交通事故的赔偿只是误工工资,不能包括期末、年终奖金。请求:1、重新认定事故责任及分担;2、撤销原审关于赔偿被上诉人期末奖励工资的判决;3、上诉费用由被上诉人 均属于其实际减少的收入,上诉人应当赔偿。至于工资、津贴、奖金等是按月发放还是按年、按学期发放,并不影响其性质。因此,上诉人对此提出上诉的理由不 ...
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以上事实,有劳动合同、劳动争议申诉书、已受理未结案证明、银行对账单、关于Wendy Yang(杨某)职务调整的通知、解除劳动合同理由通知书、解除劳动关系通知书 分为由认定原告不能胜任质量经理的岗位,据此对其进行岗位调整并取消绩效奖金发放。本院认为,首先原告对被告提供的工作评估表及考核表的真实性提出异议 ...
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体系,维护人民群众的社会保障权益,维护社会稳定,促进经济发展,根据中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定精神,特制定我市2004年至2007年健全和 ,不得安排非生产性支出,其法人代表和主要经营者不得被评为先进,不能获得年终奖金,不得出国。(二)提高社会保障社会化管理服务程度和水平。1. ...
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某生前12个月平均缴费工资的30%。卢某生前12个月不含加班费、年终奖金、补贴的平均工资就高达5154元/月,但某某公司却按3122.5元/ 的本单位职工工资总额及缴费费率缴纳工伤保险费,符合法律规定。重庆市人民政府《关于统一社会保险缴费基数和社会保险登记缴费申报程序的通知》(渝府发(2005)111 ...
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公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。公务员工资应当按时足额发放。第七十五条公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、 常务委员会1957年10月23日批准、国务院1957年10月26日公布的《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》、1993年8月14日国务院公布的 ...
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公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,按照国家规定享受年终奖金。 公务员工资应当按时足额发放。 第七十五条 公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调 委员会1957年10月23日批准、国务院1957年10月26日公布的《国务院关于国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》、1993年8月14日国务院公布的 ...
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