劳动关系,终止的原因双方各持一词。同年3月,尹培年等14人向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求石头村委会按880元/年的标准支付终止劳动关系生活 :一、原审判决驳回尹培年请求生活补助费的主张正确,法院应依据修改后的《广东省劳动合同管理规定》作出判决。二、关于加班费,尹培年没有举证证明加班的总 ...
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劳动关系,终止的原因双方各持一词。同年3月,黎德坤等14人向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求石头村委会按880元/年的标准支付终止劳动关系生活 :一、原审判决驳回黎德坤请求生活补助费的主张正确,法院应依据修改后的《广东省劳动合同管理规定》作出判决。二、关于加班费,黎德坤没有举证证明加班的总 ...
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劳动关系,终止的原因双方各持一词。同年3月,尹昌富等14人向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求石头村委会按880元/年的标准支付终止劳动关系生活 :一、原审判决驳回尹昌富请求生活补助费的主张正确,法院应依据修改后的《广东省劳动合同管理规定》作出判决。二、关于加班费,尹昌富没有举证证明加班的总 ...
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劳动关系,终止的原因双方各持一词。同年3月,邓继民等14人向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求石头村委会按880元/年的标准支付终止劳动关系生活 :一、原审判决驳回邓继民请求生活补助费的主张正确,法院应依据修改后的《广东省劳动合同管理规定》作出判决。二、关于加班费,邓继民没有举证证明加班的总 ...
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劳动关系,终止的原因双方各持一词。同年3月,黄桂彪等14人向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求石头村委会按880元/年的标准支付终止劳动关系生活 :一、原审判决驳回黄桂彪请求生活补助费的主张正确,法院应依据修改后的《广东省劳动合同管理规定》作出判决。二、关于加班费,黄桂彪没有举证证明加班的总 ...
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的有关材料的字条到立案庭5号窗找法官办理立案有关事宜,由于按南海区劳动争议仲裁委员会作出《不予受理申诉通知书》的160名申诉职工分为二类,以崔汉明 合理的。再次,梁四妹没有超过诉讼时效的“其他正当理由”。《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第十条规定:其他正当理由包括下列情形: ...
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的同时,各界都在呼吁改革或废止现行的劳动争议仲裁委员会处理劳动争议的制度,代之以独立的劳动争议仲裁机构。据悉,广东省劳动和社会保障厅表示,广东拟设置相对 三方制衡的公正裁决作用的。应当肯定的是,如果政府能够清廉自律的话,这样的仲裁制度也是能够做到公正的。但是,事实上,在改革开放实行市场经济制度后的某些 ...
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原告负担7529元,被告负担1031元。原、被告收到该判决后不服,向广东省佛山市中级人民法院提起上诉。该法院审理后作出判决:一、维持(2007)南 起15日内向人民法院依法提起行政诉讼。2007年10月31日,佛山市南海区劳动争议仲裁委员会作出南劳仲不字[2007]247号不予受理通知书,认为陈耀红诉 ...
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申请,已超过60日,且不存在不可抗力或其他导致其延期申请的正当理由,故劳动争议仲裁委员会作出不予受理申请的决定程序合法,符合法律规定,对郭喜娘的诉讼请求不予 劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条、参照《广东省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第八条第一款、第十一条第一款、第二款 ...
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玉深与上诉人广东万家乐燃气具有限公司(以下简称万家乐公司)劳动争议一案,双方均不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第04442号民事判决, 年度第十三个月工资4877元的问题。由于谈玉深明确表示该请求未经劳动争议仲裁委员会的仲裁,且该请求具有独立性和可分性,根据《最高人民法院关于审理 ...
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