上海公司解除劳动合同的赔偿标准 -全站搜索

上海某热力设备制造有限公司诉王某某劳动合同纠纷案

在担任人事部经理一职时未按时为员工缴纳社会保险，致使原告公司为此承担了工伤赔偿责任；（3）、订立劳动合同过程中有欺诈、胁迫、乘人之危之行为，即指被告在应聘年1月5日之后仍在原告处上班。另外，原告亦是在2009年2月1日将解除劳动合同的通知书交予被告。因此，被告要求原告全额支付2009年1月的工资5, ...

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上海某某保洁有限公司诉张某某劳动合同纠纷、社会保险纠纷案

不存在劳动关系，仲裁裁决原告应为被告补缴综合保险、支付未签劳动合同的额外一倍工资、违法解除劳动合同的赔偿金，没有依据。现请求判令：1、不为被告补缴2009 时左右洪至其刚开除的工人胡某某的暂住地索要公司物品，双方再次发生纠纷。洪称胡将其一手指割伤，胡表示愿意赔偿，但洪放弃了对方的赔偿。本院认为，关于原 ...

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上海某某保洁有限公司诉夏某某劳动合同纠纷、社会保险纠纷案

不存在劳动关系，仲裁裁决原告应为被告补缴综合保险、支付未签劳动合同的额外一倍工资、违法解除劳动合同的赔偿金，没有依据。现请求判令：1、不为被告补缴2009 时左右洪至其刚开除的工人胡某某的暂住地索要公司物品，双方再次发生纠纷。洪称胡将其一手指割伤，胡表示愿意赔偿，但洪放弃了对方的赔偿。本院认为，关于原 ...

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上海某某保洁有限公司诉王某某劳动合同纠纷、社会保险纠纷案

不存在劳动关系，仲裁裁决原告应为被告补缴综合保险、支付未签劳动合同的额外一倍工资、违法解除劳动合同的赔偿金，没有依据。现请求判令：1、不为被告补缴2009 时左右洪至其刚开除的工人胡某某的暂住地索要公司物品，双方再次发生纠纷。洪称胡将其一手指割伤，胡表示愿意赔偿，但洪放弃了对方的赔偿。本院认为，关于原 ...

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上海XX技术有限公司诉陈XX劳动合同纠纷案

仲裁委员会申请仲裁，要求原告：1、支付违法解除劳动合同的赔偿金137397.74元；2、支付2008年、2009年未休公司年休假折薪7314.58元；3、支付拷贝盗版软件或利用电脑等设施从事侵害第三方知识产权的违法行为，由此给公司造成损害的，公司有权追究员工的赔偿责任并视情节给予惩戒直至解雇。第17 ...

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黎XX诉XX（上海）精密机床有限公司劳动合同纠纷案

造成经济损失，被告单方面解除劳动合同属于违法解除，应当予以赔偿。原告是应XX公司的要求帮助寻找二手切割头，原告未收取任何的好处或者收益，被告并不。现原告不服裁决，提起诉讼，请求判令被告支付原告违法解除劳动合同赔偿金人民币160470元。被告XX（上海）精密机床有限公司辩称，原告身为被告处服务经理，用 ...

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上海**有限公司诉孙**劳动合同纠纷案

。被告未按照劳动合同的约定履行服务期义务，应当承担赔偿原告培训费用的法律责任。根据原、被告确认的被告向原告报销的相关费用和汇率标准、原告支出根据公平原则，结合原、被告劳动合同中对服务期的约定和解除劳动合同的日期，确定被告已履行服务期83天，被告应当赔偿原告培训费用人民币24629.49元[25803 ...

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原告郑某诉被告某某公司劳动合同纠纷一案

的替代通知期工资人民币1,800元；支付解除劳动合同的经济补偿金7,200元及50％的额外补偿金。原告为证明其陈述，向本院提供了如下证据材料：1、下岗人员。2005年6月，原、被告双方签订劳动合同，约定被告安排原告至上海创建计算机科技有限公司（以下简称创建公司）担任驾驶员工作，月薪1,100元，双方 ...

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上海复医凯泽健保管理咨询有限公司与钱某某劳动合同纠纷一案

(原审被告)钱某某。委托代理人马某某。上诉人上海复医凯泽健保管理咨询有限公司(以下简称复医凯泽公司)因劳动合同纠纷一案，不服上海市虹口区人民法院(2009)虹民按照合同条款和法律法规规定追究违约方的违约赔偿责任。该合同第七条第4款乙方可以解除劳动合同的情形之一为乙方辞职，但应提前30日以书面形式通知 ...

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徐X诉XX（中国）有限公司上海分公司追索劳动报酬、经济补偿金纠纷案

六、日语培训费价格单，证明被告出资培训的费用；七、劳动合同，证明合同约定未满服务期解除劳动合同的，应赔偿被告已支付的培训费；八、辞职信，证明原告辞职的至7132元。2009年6月3日原告向被告邮寄主要内容为“公司未足额发放技术津贴、要求解除劳动合同”的信件。6月9日原告再次向被告递交辞职报告，内容为 ...

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